“大工委”“大党委”凝聚基层治理合力

“很荣幸加入街道大工委这个大家庭，我们卫健委将进一步把工作重心转移到强基层上，开展健康医疗讲座、家庭医生服务，努力化解基层医疗难题。”近日，在泰州市海陵区京泰路街道大工委首次联席会议上，区卫健委主任、京泰路街道大工委兼职委员谭忠表示。

近年来，海陵区京泰路街道坚持“强组织、建机制、谋项目、促善治”的思路，构建党建引领城市基层治理“一轴贯通、五位一体”体制机制，不断优化基层社会治理模式。

织密组织体系，凝聚区域党建强合力。强化党建引领，采取“书记+专职副书记（委员）+兼职副书记（委员）”模式，调整优化街道“大工委”、社区“大党委”组织架构，联合共建单位、驻区单位、社会组织51家，将优质资源凝聚起来，扩容基层治理的“朋友圈”。明确大工委、大党委工作职责及议事决策规则，每季度召开1次联席会议，围绕辖区内经济发展、民生需求、社会治理等方面存在问题开展共商共议，推动成员单位将好建议、好资源、好项目带过来，有效化解街道及社区在服务群众、解决难题等工作上“单打独斗”的困境，区域党组织战斗力大幅提升。

完善联动机制，打造共建共治新路径。推行活动联办、问题联商、服务联享的机制，搭建多元主体参与基层治理广阔舞台。以党建联盟活动、主题党日、志愿服务等为载体，邀请大工委、大党委成员单位参与基层活动36次，通过联办活动凝聚解决问题的合力。将大工委、大党委联席会议与协商议事平台有机融合，组织成员单位围绕社会治理重点工作以及群众关切的停车难、充电难等问题开展一事一议，成功推动街道综治平台实体化运行、集中充电桩安装等15件实事项目落地见效。完善“群众点单、组织派单、单位（党员）接单”的服务联动模式，结合群众需求，组织专家医生、专业律师、优秀教师等优质资源下沉到社区，开展集中服务26场次，提升了为民服务质量。

突出融合赋能，提升基层治理优质效。树立项目化思维，以大工委、大党委共建项目为牵引，推动成员单位的资源与群众需求、治理难题、重点工作深度融合、精准呼应，以项目实际成效赋能基层治理。围绕百姓关注的“一老一小”问题，实施“美好童享”公益课堂、“邻里餐厅”、乐享银“凌”等民生项目，服务青少年、老年人群体119场次4500余人次。围绕停车难、垃圾分类、飞线充电等治理堵点问题，实施“家校社联动·携手向文明”、“安欣家”邻里互助等项目，协调共享停车位387个、整治飞线充电379处。围绕文明创建、环境整治等，实施“微景观”提升“大幸福”、“‘文’聚邻里·乐在泰康”等项目，开展协商议事、志愿服务等活动30余次，基层治理氛围更加融洽和谐。 杨光 王小凤