新沂合沟:提升基层党建水平 全面推动乡村振兴
日期:09-06
今年以来,新沂市合沟镇紧紧围绕徐州农村基层党组织“功能提升年”工作部署,紧密结合新沂“发展质效提升年”工作主题,坚持守正创新,细化工作任务,紧盯工作目标,统筹推进农村基层党组织政治功能、组织功能、服务功能整体提升,切实以高质量党建引领高质量发展,全面推动乡村振兴。
着力锻造高素质基层骨干梯队。该镇探索建立“三推二考三访”选拔机制,锻造“第一书记带强村书记,村书记带强村干部,村干部带强党员”链条;完善知事识人考核评价体系,全域推进村干部“8090”学历提升计划,鼓励动员20多名村干部参加“高起专”“专升本”学历提升;实施乡村振兴特岗“雏雁”培育工程,组织实地观摩2场、专题轮训5次,覆盖人数110余人;健全“乡镇班子成员+人大代表+部门负责人+村级党组织后备人才”结对机制,建立新进“雏雁”成长档案,安排村级后备干部在基层党建、产业发展、社会治理等一线跟岗锻炼,定期开展汇报考评和分析研判,形成“头雁”领航、“雏雁”丰翼、“群雁”齐飞效应。
持续深耕富民兴村特色产业链。合沟镇聚焦产业发展,依托村庄自然禀赋、种植传统、群众意愿,持续推进“党支部+合作社+企业+农户”发展模式,以产业资金、支持政策、条件项目、农业产业保险方面“四个优先”向党支部领办合作社倾斜为抓手,全力提高农业产业发展水平,筑牢粮食安全防线,扩大绿色优质农产品占比,今年计划新增党支部领办合作社6家。同时,该镇大力支持党员、人大代表领办致富项目,根据创业意愿、问题需求提供“定制式”服务,聘请南农大专家2名、业务骨干2名以及本地企业家3名成立导师团,免费为农户提供技术指导服务,开展“定班式”培训,以“理论教学+考察观摩(实训)”形式培养95名乡土人才,扶持开展项目建设20项;建立党员与人大代表教育实训基地2所,不定期邀请涉农专业人才以及本地“土专家”,开展管理人员、农业新技术推广培训。
助推基层治理提质增效。合沟镇将村级组织阵地规范化、标准化建设作为提升服务群众的“首要工程”,将党支部与人大站点建设工作纳入村目标考核重要内容;成立专项督查小组,围绕场所布局合理、管理措施完善、整体功能优化等内容进行不定期抽查;建立“清晨访问团”“民情恳谈”制度,摸排梳理户厕改造、污水管网铺设、生态河道建设等民生实事项目50件;围绕群众需求,发挥人大监督作用,组建20支乡村“红马甲”暖心志愿服务队,采取“定期+随机+应急”模式,开展安全隐患排查、人居环境整治、“党员来敲门 扣热老人心”等系列活动,切实提升乡村治理能力现代化水平。 甘伟
(作者为新沂市合沟镇党委书记)