庆祝江苏联合职业技术学院建院20周年

江苏联合职业技术学院简介

江苏联合职业技术学院是一所专门招收初中毕业生、实施五年贯通培养的高等职业院校，学生毕业后颁发全日制专科文凭。学院在全省设有百余所办学单位，覆盖所有设区市和绝大多数县（市、区）。全院共设置智能制造、现代农业、学前教育、电子商务、大数据与会计、城市轨道交通、护理、康养等18个专业大类、225个专业。

学院师资力量雄厚、名师荟萃，拥有世界技能大赛最高奖阿尔伯特·维达大奖中国首位获奖者宋彪、梅花奖获得者李奕洁、全国五一劳动奖章获得者刘进峰、江苏工匠张卫东、世界中餐烹饪大赛评委周晓燕、世界美发组织OMC国际导师金球教育奖获得者李秋玲、国家级教学名师南亲江等教学名师，专任教师近2万人。

学院毕业生累计超过48万人，就业率在95%以上，对口就业率80%以上，初次就业平均月薪普遍高于同学历层次人群。学院在历届全国职业院校技能大赛中成绩名列前茅。学生专业基础扎实、工作责任感强、职业稳定性高，深受本地企业欢迎，学院被老百姓誉为“家门口的大学”。毕业生升学渠道通畅，可通过“专转本”、“专接本”、自学考试等多种途径接受本科教育。

学院是全国五年制高等职业教育发展联盟理事长单位，以“五年贯通一体化人才培养”为核心的系列丰硕成果，为全国五年制高职改革发展提供理论借鉴和实践范本。

镇江分院：崇德力行 创建五年制高职教育标杆学校

江苏联合职业技术学院镇江分院（镇江高等职业技术学校）于2005年4月正式成为江苏联合职业技术学院的一所分院，系首批国家中等职业教育改革发展示范学校、省高水平现代化职业学校、省现代化示范性职业学校和省中职学校领航计划建设单位。学校坚持“合适的教育，尽心的服务”办学理念，秉持“力行”校训，打造“崇德博学”的校风，不断改革创新、勇毅前行，着力培养“精学业、高就业、善创业”的高素质技术技能人才，努力创建江苏省五年制高职教育标杆学校，竭力办人民满意的职业学校。

加强党建引领，提升学校治理水平

学校加强党的全面领导，坚持“党委领导，校长负责，专家治学，民主管理”运行机制，在全省首批实施党委领导的校长负责制。学校健全以学校章程为统领的校系二级管理体系，强化责、权、利相统一，释放发展动能，充分调动系部管理的主动性和积极性，提升专业建设的针对性和有效性。构建G（政府）—S（学校）—C（企业）—I（行业）联动建设机制，合力提升技能人才培养质量。近年来，学校党委荣获镇江市先进基层党组织称号，“党员精准帮扶先锋岗行动”被评为省中小学“一校一品”党建文化品牌项目，学校被评为全国教育系统先进集体、全国职业教育先进单位、全国职业教育就业指导先进集体，获省文明校园、省智慧校园、黄炎培职业教育奖优秀学校奖，被评为全国职业院校实习管理50强，省职业院校教学管理、学生工作管理双30强。

坚持立德树人，提升“三全育人”水平

围绕立德树人根本任务，学校创新“四维立交”德育模式，构建“立德·力行”育人体系。一方面横向二维“联合”，加强德育团队和家长的“家校共育”，加强学生思想品德、行为习惯等养成教育；另一方面纵向二维“融合”，加强专业课教师和企业导师的“校企协同”，强化学生工匠精神、职业素养、劳动实践等教育，努力形成学科渗透、动态浸润、多方协同的德育工作新格局。学校先后被评为全国职业学校德育工作先进集体、全国禁毒工作先进集体、全国“新时代好少年”主题教育读书活动先进集体、省“三全育人”典型中职学校，获省中等职业学校“文明风采”竞赛优秀组织奖等。近3年，该校19件作品被评为省“文明风采”活动最佳作品；学生获省创新创业大赛一等奖4个、二等奖4个；心理健康教育、劳动教育、“三全育人”和网络安全教育等4个案例，分别获评为省典型案例或特色案例。

深化产教融合，提升“双元”育人水平

学校与近百家企业深度合作，校企共建明都咖啡实训室、易达会计工作室、天一景升建筑设计工作室、镇江电视台视频制作基地等“校中厂”类合作平台，“政校行企”合作成立产业（企业）学院6个，不断推进省级现代学徒制、“1+X”证书改革试点。牵头成立的江苏数字游戏艺术职教集团，被认定为省示范性职业教育集团培育单位。近3年，获评3个江苏联院高水平专业群、1个江苏省五年制高职高水平专业群建设项目、2个省中职教育优质专业建设项目，1个省示范性虚拟仿真实训基地建设项目。主编国规教材2本、省规教材2本，获授权专利26项。获得全国职业院校技能大赛一等奖4个、省一等奖41个（其中高职组10个），学生获省技能状元。

实施“四大工程”，提升教师队伍水平

学校着力打造卓越教师队伍。近3年，新增省“四有”好教师团队、省“双师型”名师工作室、省教科系统示范性劳模和工匠人才创新工作室、省中小学网络名师工作室各1个以及省中职校教师教学创新团队2个；新增省青蓝工程培养对象2人、省“333”培养对象1人、省教师团队领衔人3人和省教学名师、省先进工作者各1人。获得省教学成果奖一等奖、二等奖各1个，省教学大赛一等奖6个。44人获评市第八批中青年骨干教师，增长率达86.4%；12人获评市中小学教师学科带头人，增长近2.5倍。现有专任教师399人，硕士及以上人数占比48.9%，取得副高及以上职称人数占比46%，专业课教师中，双师素质教师比例为86%。

推进教学改革，提升技术技能水平

学校坚持推进产业高端技术技能融入专业人才培养体系、职业标准融入课程标准、行业前沿要求融入课程内容、竞赛成果融入课程，实施“四融一体”技能教学改革，提高人才培养效率。学校以工作室为平台，成立“启航工坊”，以进阶一体化项目式学习为育人主线，在工坊内进行一体化、渗透式教学，形成了“聚焦能力、项目进阶、多元发展”的“启航工坊”教学模式，育人成效显著。自2010年以来，12次获省级中职技能大赛团体总分第一名，共获省赛奖牌1273枚，其中金牌208枚；国赛获得74枚奖牌，其中金牌44枚；获江苏技能大赛状元4个，3次被省政府授予“高技能人才摇篮奖”；获首届全国职业技能大赛3D游戏项目第三名（全省教育系统唯一），并连续两届进入世界技能大赛国家集训队；多个项目被命名为镇江市高技能人才培养基地。

新时代，新征程，新使命。镇江分院将按照宽视野、全素养、促优势、细耕耘、乐创造的发展思路，全力推进学校高质量发展，努力成为江苏乃至全国五年制高职教育的标杆学校。