沭阳：聚力“鸿雁争锋”工程 激发村（社区）党组织内生动力

近日，沭阳县召开村（社区）党组织书记“鸿雁争锋”工程人才库首批拟入库人员现场评选会，来自全县近50名村（社区）党组织书记现场晒实绩、展风采。“我们希望通过前期全面考察，以现场汇报、当场评分的方式，挑选出一批素质过硬、实绩突出、可塑性强的村（社区）党组织书记，并通过建库管理、重点培育、能进能出的方式，着力培养知名度高、影响力大、示范性强的‘鸿雁’队伍，打造沭阳县村（社区）党组织书记队伍建设特色品牌。”沭阳县委组织部副部长、县公务员局局长，县委“两新”工委书记杨波说。

“‘鸿雁争锋’工程实施以来，我镇积极选雁、育雁、用雁，在村（社区）党组织书记中常态化开展赛、比、争活动，干部队伍的精神状态和履职能力有了显著提升，各项工作也取得了较好的进展。”沭阳县耿圩镇党委书记魏婷说。

据了解，今年以来，沭阳县着力在打造村（社区）党组织书记“鸿雁”队伍上花大力气、下实功夫，旨在增强村（社区）党组织书记履职尽责、振兴乡村的能力。一是以全过程帮带鼓劲为推力，树标杆、促竞争。建立弱村帮扶机制，积极整合资源，以明确挂钩单位、联系帮扶企业、制定帮扶计划、确定帮扶目标“四步走”策略，推动帮扶举措清单化、项目化、数量化，最大化提升帮扶成效。同时，通过总结成绩、表彰先进，对年度增收工作实绩较好的村（社区）党组织书记，从收益增量中拿出一部分资金予以奖励，释放内生动能。二是以全域化党建观摩为契机，压担子、促提升。每月定期组织开展全县村（社区）党组织“标准+示范”全覆盖观摩，让村（社区）党组织书记在观摩中看到差距、找到路径，帮助村（社区）党组织书记一以贯之从严从紧大抓落实，把每个环节的党建工作抓具体、抓深入，进一步夯实党的基层组织体系，促进基层党建工作全面过硬、全面提升。三是以全方位经济培训为抓手，强业务、促发展。积极举办村（社区）集体经济发展培训班，采取专家解析、现身说法等方式开展交流研讨，碰撞发展火花，帮助村（社区）党组织书记拓展发展视野、拓宽增收渠道。同时，出台村（社区）集体经济发展“一本通”，编写典型案例，全方位解析“明星村”增收路径，为沭阳县村（社区）发展村集体经济提供借鉴和思路。

通过全链式培育，切实把“鸿雁”力量发挥出来，让村（社区）党组织书记敢于挑重担子、能够啃“硬骨头”，真正做到经风雨、见世面、壮筋骨、长才干，成长为乡村振兴的行家里手。

张实力 杜鹏宇