为新业态劳动者提供一站式公共法律服务
日期:04-12
“这里是我们共同的家,大家一到这里就感到很亲切!”走进无锡市梁溪区新业态劳动者党群服务中心里的梁蜂驿站,不少外卖骑手、快递员都有这样的体会。
梁蜂驿站成立于今年年初,同时挂牌成立的还有新业态劳动者法律援助联络点。两者承担起新业态劳动者来访接待、法律咨询、法律援助指引、矛盾调解、普法公益活动等职能,向全市近万名骑手小哥等新业态劳动者开放,为他们提供嵌入式、一站式公共法律服务。
在这里,快递小哥、骑手小哥等新业态就业群体不仅可以歇脚、喝水、充电,工作中遇到麻烦纠纷,还可以直接通过驿站工作人员联系法律服务部门,第一时间获得法律服务。今年初,梁溪区委组织部、区司法局、区人社局等部门共同开展服务新业态劳动者的“春风行动”“法援惠民生”等主题公益活动。3月6日,梁蜂驿站开展“法润梁溪·2023年春风行动”首场主题公益法律服务活动,吸引了100多名骑手小哥前来咨询。
最高人民法院工作报告提出,要加强劳动权益保障和新就业形态劳动者保护。梁溪区越来越多的公益性法律服务组织活跃在新业态劳动者权益保障一线,携手织密权益保障网。
“新的平台单位现在用工方式灵活,大家要注意以下几点……”梁溪区小微企业法律服务团近日走进辖区企业,进行公益法治体检活动,向新业态劳动者开展小型法律宣讲活动。服务团在法治体检环节通过了解企业相关合同、协议资料,与企业负责人深入交流,了解企业员工整体情况、权益保障等方面情况,针对企业用工现状,分析企业在劳动用工方面面临的风险,有针对性地开出“法律处方”,向企业员工赠送法律宣传资料,解答员工法律问题,助力企业和员工共同发展。
新业态需要“新”保障。梁溪区司法局变碎片化服务为系统性服务,进一步提升了法律服务效能。当地成立楼宇经济法律服务团、见义勇为法律服务团等多个公益性法律服务团,针对新业态劳动者常见的涉法问题进行归纳总结,重点宣讲相关法律法规内容。今年以来,各法律服务团共计为辖区商业集中区域小微企业开展法律培训40余场,提出法律建议76条,解答咨询近2000人次。
此外,梁溪区司法局每月定期在驿站开展公益法律服务活动,向新业态劳动者发放法律宣传册、法律援助指南等宣传资料。结合“4·8”司法日、“五一”劳动节、“12·4”国家宪法日等节日节点,梁溪区司法局开展新业态企业用工宣传、新业态劳动者劳动权益保护宣传,并开设新业态劳动者法律援助专场,在全社会营造依法关心关爱新业态劳动者的良好氛围。
“部署新业态劳动者专题法治服务活动,旨在引导新业态就业群体合法合理维权,遇事找法、办事依法,促进社会和谐。”梁溪区司法局局长鲁杰表示。
赵楚楚 欧阳蕙敏