建设学练用一体化机制 提升党员冬训实效

基层党员冬训工作开展以来，常州市钟楼区南大街街道把握新时代新阶段基层党员冬训新要求，强化思想引领研“学”，聚焦主责主业抓“训”，紧贴党员需要勤“练”，切实提升冬训精准性和实效性，为老城复兴样板区建设提供强大的精神动力和思想保证。

必修课+选修课，构建理论学习“加油站”

街道围绕本年度冬训5个方面专题内容，结合实际采取“必修”+“选修”的形式抓好基层党员集中学习。上好党员领导干部思政示范课，提前学懂弄通相关专题内容，以某一专题或专题某一方面内容为切入口，讲好冬训第一课。上好专家名师理论指导课，用好街道、社区各类名师资源，邀请党校专家、高校教授、机关退休干部进机关、进社区，讲政策、讲理论、讲形势、讲任务、讲要求，开拓视野、凝聚共识、激发干劲。上好基层党员需求选修课，采取紫藤架下故事会、“小巷讲坛”身边讲坛等“小马扎”式宣讲形式，组织“文艺轻骑兵”开展群众性娱乐活动，参观“两湖规划展示馆”推动新时代文明实践，在歌声中感颂感恩、在体验中感受幸福生活，让党的创新理论“飞入寻常百姓家”。

把方向，定航标，组建能力提升“冬训营”

街道紧密围绕“贴近实际、群众满意”标准推动冬训工作，立足服务街道中心工作，聚力服务群众能力提升，举办“小楠冬训营”。按照“干什么、学什么”的要求来谋划，把冬训工作融入日常工作，把岗位需要的知识、技能、能力，以师带徒手把手教、业务骨干点对点讲等形式薪火相传，提升项目招引、政策法规、安全管理等能力，在学习中增强抓落实的本领。遵照“缺什么、补什么”的规范来实施，微信公众号推出专栏，从“走起来、写起来、动起来、担起来”四方面入手，教学文稿起草、演讲、办公礼仪、视频剪辑、有效沟通等办文、办会、办事所需基本技能，在日常中增强抓推动的本领。依照“做什么、悟什么”的标准来提高，以中层干部履职清单、年轻干部专题任务计划书为抓手，以文字记录所思、所想、所得，直观感受冬训给自身带来的变化，培养干部善于在干中学、在学中干，在工作中增强抓成效的本领。

大调研，快作为，搭建干事创业“练兵场”

党员冬训始于学、用以行。南大街街道突出“实践出真知，活动练能力”，在老城复兴的广阔舞台上搭建干事创业的“练兵场”。检视自我明方向，引导党员干部在岗位匹配、领导期待、群众满意等方面反思，通过与分管领导、部门负责人、身边同事交谈，开展工作质效与群众满意度评价等方式，对自身开展一次调研，对自身能力进行一次“解剖麻雀”，找差距明方向。了解社情强责任，结合大兴调查研究工作部署，以老百姓的急难愁盼问题为着力点，以自身岗位为立足点，了解真实情况，分析堵点难点，感同身受为群众着想，增强履职尽责、担当作为的责任感、使命感。笃行实干快作为，按照条线、岗位分工，结合共享食堂推广、老旧小区改造电梯加装、文旅经典展现、美丽街区营造、店招店牌整治、楼宇经济发展、城市共享空间打造等老城复兴具体工作，找准理论切入点，组织党员干部述职评议，介绍工作思路、实现路径、工作成效，以述职促履职，以评议促提升。

南大街街道将把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育作为首要政治任务，不断深化党员冬训工作，确保取得“学思想、强党性、重实践、建新功”的成效。