用好“三剂良方” 激励干部担当作为

本报讯（李娅） 今年以来，关岭自治县纪委监委坚持严管厚爱结合、激励约束并重，通过运用提醒谈话、澄清正名、回访教育“三剂良方”，打好激励干部担当作为“组合拳”，最大程度保护干部干事创业积极性。

关口前移，激发“敢担当”热情。把精准运用“第一种形态”作为党员干部教育管理监督的有力抓手，在压紧压实党委（党组）主体责任的同时，准确把握监督执纪的尺度与温度，结合日常监督检查、来信来访、审查调查等方面发现的苗头性、倾向性问题，综合运用批评教育、约谈、函询、诫勉谈话等手段及时提醒、纠正，做到宽严相济。

澄清正名，强化“想担当”意识。对于经调查确属错告、诬告且对被举报人造成不良影响的举报，组织召开分析研判会，在认真审核及充分考虑政治效果、社会效果的基础上，审慎把握公开范围，视情况采取会议澄清、书面澄清、当面澄清的方式，及时为受到不实检举控告的干部开展澄清正名，消除不良影响，还清白者清白。

回访教育，重拾“能担当”信心。认真梳理受处分人员的处分类型、性质情节、影响期等内容，结合实际情况，“一人一策”量身定制回访方案，明确回访时间、方式和重点内容，列明谈话提纲，有的放矢开展回访教育，全面掌握受处分人员近期思想动态、生活状况及现实表现，激励和帮助受处分人员放下包袱、重拾干事创业信心。