□ 李赫
一个支部就是一个堡垒，一名党员就是一面旗帜。在新时代检察工作中，博野县人民检察院始终将党员队伍建设作为推动检察工作高质量发展的重要抓手，通过“选树典型精品化、培育方式多元化、宣传常态化”的创新举措，打造了一支政治过硬、业务精湛、作风优良的优秀党员队伍，为博野检察工作高质量发展提供坚实保障。
选树典型精品化
挖掘身边好典型
优秀党员是检察队伍中的旗帜和标杆。博野县检察院以精品化理念为指导，在选树标准上，突出政治过硬、业务突出、作风优良三个关键要素，深入挖掘身边的优秀党员。政治过硬要求党员坚定政治立场，业务突出体现在办案质效高、办理重大疑难复杂案件能力强，在业务竞赛中取得优异成绩等方面，作风优良则强调廉洁自律、勤勉敬业、服务群众意识强。
在选树方式上，该院采用“自下而上、层层推荐、综合评定”的模式，先由各科室推荐表现突出的党员干警，党支部对推荐人选进行初步审核，重点考察其工作业绩、群众口碑、廉洁自律情况等，确保选树的优秀党员经得起检验。在2025年的优秀党员选树中，2名党员干警凭借在全市业务竞赛中的出色表现，以及在日常工作中展现出的高度敬业精神和良好群众基础，脱颖而出，成为全院学习的榜样。
该院党支部书记杨海莉表示：“这种选树方式让真正优秀的党员有机会崭露头角，他们的事迹真实、鲜活，更容易引起大家的共鸣，激发全体党员工作的积极性和主动性。”
培育方式多元化
锻造过硬“先锋队”
培育优秀党员是一个系统工程，需要多元化的方式方法。博野县检察院从思想教育、业务培训、实践锻炼三个维度入手，全面提升党员素质。
该院以思想教育拧紧党员信仰“总开关”，通过“三会一课”、主题党日、专题讲座等形式，引导党员干警深刻领悟党的创新理论的内涵和实质，同时充分利用当地红色资源，组织党员参观革命纪念馆、红色教育基地，开展红色主题演讲等，让党员在沉浸式教育中传承红色基因，坚定理想信念。
该院以业务培训练就党员履职“硬功夫”，根据不同岗位需求和党员个人特点，制定个性化培训方案。组织开展“博习”名师讲堂，线下邀请高校教授和上级检察院检察业务专家开展业务讲座和培训，线上邀请外地检察院业务骨干、优秀公诉人进行专题授课，同时积极组织党员干警参加上级检察机关举办的业务竞赛、岗位练兵活动，以赛促学、以学促干，全方位、多维度提升党员干警业务能力和专业水平。该院成立“青禾”理论学习小组，跨部门组织法律政策学习和业务研讨，对工作能力突出、表现优秀的干警，积极推荐参加省市业务竞赛，培养标兵、能手型人才。据悉，今年以来，该院共有3名干警获评市级以上标兵能手。
该院以实践锻炼锤炼党员干事“真本领”，注重将党员放在重要岗位和急难险重任务中锤炼，选派党员干警到基层一线、乡村振兴等岗位挂职锻炼，在实践中积累经验、增长才干。在办理重大案件时，该院成立党员办案组，充分发挥党员先锋模范作用和优秀党务工作者兼部门主任双重身份作用，2025年共办理3件省级以上典型案例，有力维护社会公平正义。
该院检察长赵昊宏说：“多元化的培育方式，能够全方位提升党员的综合素质，让他们在思想上有信仰、业务上有能力、实践中有担当，成为检察工作的先锋队。”
宣传常态化
营造浓厚“学先进”氛围
宣传优秀党员事迹，是发挥其示范引领作用的重要环节。博野县检察院建立常态化宣传机制，让优秀党员的事迹深入人心。
他们利用该院宣传栏、微信群、公众号等平台，定期推送优秀党员的先进事迹，举办“身边的榜样”主题分享会，邀请优秀党员走上讲台，分享自己的工作经验、成长历程和心得体会，让其他党员近距离感受榜样的力量。同时，他们积极整合新媒体资源，推选报道优秀党员先进事迹，向社会展示法律监督成果。《黑八》《让法治阳光照亮成长之路》《以暖汇光 检护成长》等4部新媒体作品被最高检或省检察院转发，3部新媒体作品获评全国或全省奖项。