当清晨的阳光洒在上高县蒙山镇蜿蜒的乡间小路上，卫生保洁员黎大妈已经开始仔细清理路旁的杂物。“以前年纪大了工作难找，如今镇里安排的保洁岗就在家门口，既能照顾家，每月还有稳定收入，日子踏实多了。”她一边擦拭汗水，一边笑着说。
蒙山镇始终坚持“就业是最大民生”的理念，将公益性岗位开发作为巩固脱贫成果的重要抓手。今年以来，该镇紧密结合辖区实际，科学设置卫生保洁、防火宣传、道路养护、政策宣传等一批公益性岗位，精准帮扶“无法离乡、无业可扶、无力脱贫”的困难群体，帮助他们实现家门口就业，重拾生活信心。截至目前，全镇已开发公益性岗位55个，所有人员均完成签约上岗。岗位覆盖脱贫人口、防止返贫监测对象、零就业家庭成员等重点群体，真正实现了“安置一人、温暖一户、带动一片”的社会效益。这些岗位既缓解了困难群众的生计压力，又激活了乡村治理的“微细胞”，推动个人价值与社会发展实现双赢。
该镇严格执行“按需设岗、以岗聘任、在岗领补、有序退岗”机制，全面建立人员信息库，实施实名制动态管理。镇相关部门负责人表示：“我们每月开展考勤核查，坚决清理空岗、顶岗、违规兼职等现象，确保公益性岗位不是‘铁饭碗’，而是真正发挥作用的‘实干岗’。”
从村巷角落到田间地头，公益性岗位如毛细血管般延伸至乡村每个角落。道路养护员老黄每日巡查村道，及时清理路面、疏通边沟；防火宣传员深入农户家中，耐心讲解安全知识；政策宣传员穿梭在村头巷尾，把最新惠民措施送到百姓身边……他们是村庄运转不可或缺的“螺丝钉”，也是民生保障中最温暖的存在。
“小岗位”，“大民生”！截至目前，该镇通过公益性岗位实现安置对象每人年均增收3600元，承载起一个个家庭的希望。与此同时，村庄更加整洁，道路更加畅通，邻里更加和睦。公益性岗位正悄然改变蒙山的面貌与气质。