近日，高安市人民法院成功调解一起劳务纠纷案件，既维护了劳动者的合法权益，又促进了社会的和谐稳定。
据悉，当事人朱某是南昌某建筑劳务公司劳务派遣至江西某建筑公司的油漆工。2024年10月5日，朱某在江西某建筑公司工作时，因设备故障导致左手拇指受伤，随即被送往医院治疗。朱某多次与2家公司协商赔偿事宜，但一直未能达成一致意见，遂诉至法院，要求2家公司赔偿其住院伙食补助费、营养费、护理费、误工费等共计4.63万元。
前期，当事人双方虽有调解意愿，但因多次沟通未果，情绪均较为激动，导致案件审理一度陷入停滞。
眼见各方“面对面”调解时情绪激动，不利于调解工作开展，法官遂决定对各方当事人进行“背靠背”调解。一方面，法官向2家公司相关负责人阐明法律规定，在提供劳务者受害责任纠纷中，雇主或用工单位都应承担相应的赔偿责任。另一方面，法官和朱某进行沟通，帮助其深入分析利弊，考虑雇主的实际情况。经过法官不懈的努力，最终达成2家公司向朱某支付1万元的调解方案。
（廖依伦）