图为市总工会举办的“工会帮就业春风送岗位”专场招聘会现场。
记者于3月26日了解到，2025年，在市委和省总工会的正确领导下，市总工会紧扣全国总工会“559”部署与省总工会“五大行动”“十件实事”要求，聚焦主责主业、攻坚克难，各项工作实现突破性进展，为全市经济社会高质量发展凝聚了强大职工合力，整体工作迈上新台阶。
强化思想引领 凝聚奋进力量
抓实“第一议题”制度，深入开展党的创新理论学习研讨，定期推出理论学习、学习教育以及工运史相关内容90多篇。创新开展“庆工运百年”讲述工会故事比赛，为基层思政工作提供实践参考。
大力弘扬“劳模精神、劳动精神、工匠精神”，组织开展“中国工人大思政课·许昌篇”线上线下宣讲活动723场，“中国梦·劳动美·工会情”送文化进基层活动920场次，惠及职工群众超6万人次，获评省二类文明实践项目。依托微信公众号宣传劳模工匠939人次，持续深化“新业态星印象”调研宣传活动，积极营造尊重劳动、尊崇劳模的良好氛围。
聚焦中心大局 展现主力军作为
深化产业工人队伍建设改革，建立了由9家部门为成员、34家单位参与的局际联席会议制度，出台相关意见制度，形成了“党委主导、工会牵头、部门聚力、企业响应、社会参与、职工受益、共同发展”的良好局面。
成立许昌工匠学院，建立3个教学基地，围绕全市重点产业开展劳动和技能竞赛，确定了市总工会主导的77个富有许昌特色、产业特点的劳动和技能竞赛项目。开展行业类职工职业技能竞赛，覆盖职工35.18万人次。
高质量培育选树劳模工匠，3人荣获全国劳动模范和先进工作者称号，13人荣获河南省五一劳动奖章。
组建10支劳模工匠助企兴农先锋志愿服务队，组织580名劳模和五一劳动奖章获得者以及59家先进集体投身乡村振兴行动，培育了一批在全国、全省有影响力的劳模出彩基地。
提升法治水平 构建和谐劳动关系
深化工会劳动法律监督“一函两书”制度，培训监督员718人。联合市中级人民法院、市人社局强化调裁审衔接机制和三部门协作机制，全市参与劳动争议调解案件722件。帮助862名职工处理欠薪问题，涉及金额471.53万元。
线下开展法治宣传教育活动12场次，线上推送普法信息120条，覆盖职工群众4万人次。健全、完善许昌市职工法律服务中心服务机制、法律援助机制，办理职工法律援助案件125件。联合市人社局、市工商联开展2025年集体协商“集中要约”行动。
全面贯彻落实总体国家安全观，推进“五个坚决”要求及“9个1”机制落地落实。在全省会议上就维护劳动领域政治安全工作作典型发言3次。
做实职工服务 提升幸福指数
着力解决职工群众急难愁盼问题，开展“两节”送温暖、夏季“送清凉”、“金秋助学”等活动，累计发放款物超1400万元，惠及职工群众数万人。推动工会会员重大疾病医疗补充互助活动提质扩面，参保职工达9.3万名，创历史新高。累计兑付参保职工各类补助资金约906万元，惠及3063名职工。
开展“工会帮就业”系列直播活动，累计服务用工企业990家，提供岗位4.7万余个，吸引190余万人次线上观看。新建、升级改造工会驿站95个，开设爱心托管班59班次，托管职工子女2308名。
持续打造“会聚良缘”婚恋交友品牌，举办各类公益培训讲座100余期，不断丰富职工精神文化生活。
加强自身建设 提升履职能力
加强工会组织建设，开办“工会课堂”10期，提升干部履职能力。举办全市工会干部培训班，创新“100+N”开门办班模式。
全市新打造3家共享职工之家，9个基层工会获评省基层工会规范化建设示范项目。不断加大新经济组织、新社会组织、新就业群体建会入会力度，全市新建会254家，发展会员20883人，其中新业态会员9144人。
以高质量党建引领工会工作高质量发展，扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，市总工会机关党委被评为机关“五星”支部，11篇创新案例入选《河南工会重点工作创新案例》，排全省第3名。
锚定新目标 勇担新使命
2026年是中国共产党成立105周年，也是“十五五”开局之年。市总工会将围绕中心、服务大局，重点抓好以下6个方面工作。
把牢政治方向，持续强化职工思想政治引领。精心打造“中国工人大思政课·许昌篇”工作品牌，持续深化职工大宣讲大教育。持续开展“劳模匠星耀莲城”“许昌工人有力量”等主题宣传，大力宣传劳模精神、劳动精神、工匠精神。加强网络阵地建设。
服务中心大局，充分发挥工人阶级主力军作用。积极推动产业工人队伍建设改革，围绕“五城”建设，实施许昌大工匠培育工程。开展劳动技能竞赛和技能培训。推进劳模工匠出彩行动，深入开展“乡村振兴劳模出彩”和“劳模工匠助企行”活动。
强化法治化建设，常态化构建和谐劳动关系。常态化开展普法宣传活动，加强欠薪线索和12351工单管理。推行新时代“枫桥经验”工会实践，构建劳动争议“商、调、裁、诉、援”全链条处理体系。
用心用情服务职工，提升工会服务质效。持续做好送温暖、送清凉、金秋助学等工作，擦亮“工会帮就业”服务品牌。加强工会会员医疗互助保障组织建设，组织开展示范疗休养活动，依托“职工之家”“豫工惠”App 等平台，推动工会数智化建设。
提升组织建设水平，增强工会组织“三力”。持续推进非公企业建会入会，有效扩大新兴领域工会组织和工作覆盖面。推进“小三级”工会建设提质增效，突出“许港产业带”，开展“链家行动·互学提升”活动，全面提升基层工会规范化建设水平。
加强党的建设，保持风清气正的政治生态。认真开展树立和践行正确政绩观学习教育，擦亮叫响“党旗红·劳动美”党建品牌。持续巩固拓展深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果，全面加强工会财务、经审、资产监督管理等工作，确保工会资产安全完整和保值增值。