本报讯 2025年以来，浙江省象山县市场监管局在青年干部队伍建设上精准发力，构建了多层次的青年干部培养体系，为市场监管事业注入澎湃的青春动能。
该局打造“理论学习+红色浸润+实践感悟”三维培养模式，通过专题党课深化理论认知，依托红色教育基地开展沉浸式教学，“青蓝浦”学堂、“东青述”主题班、“爵习室”等创新交流平台陆续投入运行。该局构建“靶向培训+师徒传承+特色学堂”立体培养体系，围绕业务能力痛点与实战需求设计课程，选聘14名政治素养高、业务能力强、综合素质好的党员业务骨干与53名新进青年干部结成师徒“对子”，2名徒弟在师傅带领下分别获宁波市级业务竞赛一等奖、三等奖。
象山县市场监管局建立“荣誉激励+典型宣传+实践锤炼”激励体系，在该局公众号“象山市场监管”开设干部风采专栏，发布青年党员干部先进事迹，激发集体荣誉感与奋斗热情，多个基层所（分局）被评为省、市、县级青年文明号和青年安全生产示范岗，6名青年干部获评市、县级青年岗位能手。同时，该局发动精干力量参加各级微型党课演讲、“今天我来读党章”、业务竞赛比武等活动，累计选派青年干部38人次，摘得省、市、县级奖项13个，推动青年干部主动提升自我、争创佳绩。
该局先后成立“象市”亮剑青年突击队和市监青年食安宣讲团，选派多名综合能力强的青年党员干部参与杭州亚运会象山赛区赛事、全省卤肉食品安全“一件事”改革现场会、“青年与海”全国大学生运动嘉年华等重大活动保障工作。象山县市场监管局开设《“象”你道食安》《“象”你道消保》《象市强企》《青年说法剧场》等系列宣传栏目，截至目前，有3名青年干部成为省、市“浙里食安”和知识产权宣讲团成员，1个说法视频获得全省“食品安全”说法类视频优秀奖，2个案例获评市级十佳优秀演讲展示案例。
□俞子纯