灭火救援中，兴宁消防冲在前线。受访者供图
兴宁消防争分夺秒挽救群众生命。 受访者供图
近日，广东省消防救援总队下发《关于表彰2022年度全省消防救援队伍先进集体和先进个人的决定》。兴宁消防连续四年（2019年—2022年）获评“双标兵”荣誉称号，是全省仅有的两个“双标兵”荣誉单位之一。
兴宁地处粤东北山区，辖区农村地域广，自然灾害影响大。同时因地区经济欠发达，公共消防基础设施历史欠账多，形成安全防控风险点多面广、救援力量难以触及等问题，基层消防治理面临严峻挑战。
面对挑战，迎难而上。兴宁消防以建所强队为突破口，强化末端防控，不断提升消防队伍履职和应急救灾能力，加快推进消防安全治理体系和治理能力现代化建设，走出了山区消防治理的新路子，并不断刷新荣誉高度。
●南方日报记者 张柳青 实习生 叶海冰 通讯员 高龙
??三个试点 六项措施
队伍管教实绩突出
“情况危机，我们成立突击队，先奔赴现场！”2022年6月14日，因“龙舟水”持续强降雨影响，兴宁多地出现内涝积水、地质灾害。
兴宁消防救援大队分别接警称：石马镇发生山体滑坡，有人员被掩埋，坭陂镇河心村堤后出现宁江河“涌水”现象，影响群众安全，情况十分紧急。
去往石马镇的路上滑坡不断，而事故现场场地狭窄，救援机械无法进入，救援主要靠人工挖掘，兴宁消防指战员们一天一夜不断作业。
另一边，坭陂道路泥泞，出水点附近涌水量较大，宁江河水已经大量倒灌进农田，水位危及河边村庄群众生命财产安全。队员们扛起沙包，一个个传递，人力筑起了一道堤坝。
兴宁山多地广，救援任务重、难度大，承担了梅州全市三分之一警情处置任务。没有良好的团队协作能力和较高的队员专业素养，难以担起大任。
一直以来，兴宁消防大队以“能打硬战”著称，省里多项工作落地兴宁试点，并不断对自身机制体制改革创新，完善队伍建设。
以承办广东省消防救援总队“两个经常性工作”试点任务为契机，兴宁消防深化落实“一季度一专题”工作，推出《班长骨干双八项》、“一保两治三捆”工作法和沉浸式情景模拟教学等经验做法。
同时，兴宁消防以“533”党建标准体系建设和职业文化建设试点为桥梁，拓展“火焰蓝”乐队和竹板歌文艺创作主题，打造“553”数字化党建活动中心、“党的二十大精神”文化墙，结合全境苏区地域优势打造红色标兵文化品牌。
“在试点的基础下，我们创新队伍建设措施，具有兴宁本地特色。”兴宁市消防救援大队党委书记钟广兴介绍，其中沉浸式情景模拟教学深受队员们喜爱，通过角色互换的模式，让队员受教育更接地气。
不断更新、与时俱进的管教模式，让兴宁的消防队伍向心力更强。2022年，兴宁消防再获“一星级全国青年文明号”称号，实现连续3年获评“国字号”荣誉。同时，队伍连续10年获评总队“先进基层党组织”。
??一个目标 “1+12”支队伍
密织辖区救援力量覆盖网
“要不是消防队来得及时，真不知会造成多大损失。”回想起那惊心动魄的一幕，黄陂镇五星村村民刘先生仍心有余悸。
事发当天，刘先生家的厨房突然起火，火光四射浓烟滚滚。仔细一看，根源是“呲呲”往外冒着大火的煤气瓶。“这可太危险了！”刘先生一家赶忙离家报警。
接到报警电话后，兴宁市北部中心消防站（黄陂镇政府专职消防队）迅速出动，5分钟便赶到现场。经过勘察，消防员决定出动一支水枪进行内攻灭火，并在2分钟后将煤气瓶搬到空旷处。
到达现场后仅用时10分钟，一场火灾被成功扑灭。
基层作为消防安全治理的基础对象，是做好消防安全治理的重要基石。
兴宁乡镇多，农村面积广，许多乡镇与城区距离远。长期以来，各乡镇一直处于“远水救不了近火”的不利局面。
为破解山区消防治理的难题，兴宁市以组建专职消防队为突破口，规划落实“一镇一队”建设任务，填补乡镇消防救援力量空白点，及时应对处置各类应急救援事故。
最重要的是，基层专职消防队纳入全市联勤联动，在保护区域发生灾害事故时，与市消防救援中队或大队同时出动，可以发挥出近距离优势，先期到场处置。
“兴宁道路复杂多样，市区派遣消防救援难度大。而乡镇专职消防队拥有专业人员及设备，能发挥出‘灭早、灭小、灭初级’的重要作用，担负起农村日常防火检查、初起火灾扑救等工作。”兴宁消防指导员陈俊林介绍，专业化、机动性强，响应迅速是专职消防队的最大特点。
目前，兴宁已在12个乡镇建立起专职消防队，初步建立起了25分钟到达的“1+12”辖区力量覆盖网。
“兴宁将在今年内实现20个乡镇（街道）消防服务、消防救援力量全覆盖。”钟广兴说，瞄准城市消防救援力量“接到出动指令后5分钟内消防队可以到达辖区边缘”的目标，和“一点着火、多点响应、互救互助、联动作战”的良好局面，兴宁消防将进一步推进消防安全治理体系和治理能力现代化进程。
??一个突破 三级示范
后勤保障坚实稳固
“叮铃铃，叮铃铃……”急促的铃声响起，兴宁消防大队队员们冲下楼，带上装备，坐上消防车，整个过程不过20多秒。
对于救援工作而言，时间就是生命。专业的技能、熟练的操作、超强的应变才能担负起生命救援的重任。
向能打胜仗聚焦，兴宁消防不断强化队员们的作战能力，每一名专职消防员上岗前都需要经过严格培训以及每日驻队训练。
正午的烈日下，子夜的寒风间，兴宁消防人员24小时积蓄力量，在训练场上倾尽所有汗水，只为救援再快一秒。
去年以来，兴宁消防相继选派32人次队员参加各类职业技能培训和比武集训，在业务技能竞赛和装备比武比赛中均获得好的成绩，8名专职队员考上国家队。
救援队伍奋战一线，后勤保障亦不能掉队，消防器材装备建设是提升消防队伍战斗力的基础和保障。
面对经济整体下行、部门预算大幅压减的紧张形势，兴宁地方消防经费投入稳步增长，在山区支队基层单位中名列前茅。
“有了这些新家伙，战斗力自然上一个档次。”陈俊林说，以前只能配齐最基础的个人防护类装备，如战斗服、抢险服等，2022年队里投入大量资金更新换代器材装备700余件套，并争取市政府同意配套2023年老区苏区装备经费。
此外，兴宁消防还承担起大队、站、专职队三级正规化建设示范任务并通过省消防救援总队验收，建成全省规模最大、设施最完善乡镇专职队。
为营造拴心留人的氛围，兴宁消防推进幸福指数全面提升工作。“蛋糕计划”“心理沙龙”“节日服务”等保障制度日益健全完善。同时，针对家庭困难人员，兴宁消防也组织慰问和协调解决。
“荣誉，是对过去工作的肯定，也是沉甸甸的责任。”陈俊林说，兴宁消防还将继续完善自身队伍建设，向能打胜仗聚焦，为推进新时代消防救援队伍高质量发展贡献兴宁力量。