本报讯促进更加充分就业、提升社会保障水平……4月4日，在市政府新闻办组织召开的“深入学习宣传贯彻党的二十大精神”系列主题新闻发布会上，市人社局就今年“保障和改善民生”相关内容进行发布。
促进更加充分就业 全市城镇新增就业6.72万人
全面落实就业优先政策，争创全国公共服务示范城市。全市城镇新增就业6.72万人，转移农村劳动力10万人次，城镇调查失业率控制在5.5%以内，组织评选市级劳务品牌10个，开展各类技能培训20万人次以上。
选取辐射功能强的60个乡镇，打造乡镇零工市场。在劳务输出人员集中的京津冀、长三角等地区设立劳务协作工作站，健全信息联通渠道。
提升社会保障水平 养老保险参保率在95%以上
简化经办流程，让数据多跑路，群众少跑腿，最大程度为参保对象提供便利。6月底前，实现城乡居民养老保险参保登记、待遇申请“跨省通办”。在全市全面推开社会保险待遇领取资格“静默认证”模式，实现县级数据共享无感化“静默认证”。
开展“温馨人社、暖心社保”活动，推动经办模式转型，优化群众办事体验。力争到2023年底，全市城乡居民参保水平稳步提升，企业职工、城乡居民参保占比明显提高，参保水平实现广覆盖到高质量发展的转变，基本养老保险参保率保持在95%以上。
着力提高城乡居民基础养老金水平，确保各项待遇按时足额支付率100%。
健全人才发展机制 开展各类技能培训20万人次
举办“人才招引进校园”“全国大中城市联合招聘”等活动，力争达到260场以上，使科研院所、大专院校和我市各类企业更好对接。
强化技能人才培育，依托蓝领教培联盟，主动对接全市重点产业链企业需求，开展各类技能培训20万人次，新增技能人才3000人以上。
进一步完善专业技术人才评价机制，新增专业技术人才8000人以上。
构建和谐劳动关系 欠薪案件结案率确保100%
开展“集中整治拖欠农民工工资专项行动”，全面推进农民工工资专用账户、农民工工资保证金制度落实落地，拖欠农民工工资线索做到“存量清零、增量随清”，劳动保障监察和拖欠农民工工资案件结案率确保100%。
推进仲裁院标准化建设，保持案件按期结案率、调解成功率在全省领先。
不断提升服务水平 完成100万张三代社保卡换发
加快全省人社公共服务一体化平台推广应用，积极拓展社保卡应用范围和场景。社保卡实体服务网点达450个以上，实现各乡镇及人口较密集的中心村全覆盖，完成100万张三代社保卡换发工作。
开展社保服务为民“直通车”、争当社保金牌“店小二”创新服务专项行动，不断提升政务服务水平。（邢台新闻传媒中心记者侯东杰）