本报讯（记者王芳）近日，珠海市人力资源和社会保障局发布《珠海市产业工人技能提升暨企业员工培训“百万行”三年行动企业参训和个人学习排名奖励实施办法（2022年度）》，企业最高奖励50000元、员工最高奖励2000元。企业参训排名和个人学习排名的条件、规则有哪些？奖励标准是怎样的？
市人力资源社会保障局相关负责人介绍说，珠海计划三年培训产业工人100万人，“百万行”三年行动政府计划投入扶持资金3亿元。到2024年底，全市企业要基本建立全员培训制度，产业工人城市归属感、安全生产意识、政策法规知晓度、技术技能水平将明显提升，力争打造湾区特色的产业工人素质提升品牌。
企业参训和个人学习，由市“百万行”专班建设的珠海市职工在线教育培训平台进行，包括珠海职训云学院“技行珠海”小程序和PC端进行的线上培训和申报提交至平台的线下培训。年度企业参训和个人学习排名奖励方式为事后奖补，数据核算周期为上一个日历年度全年。
?企业参训排名条件有哪些？
注册地在珠海的企业，包含个体工商户、社会组织等各类市场主体。企业在线上学习平台注册并组织开展线上线下培训。线下培训的需在平台上申报提交佐证材料。企业员工在珠海参保并获得有效积分和学分。企业在2022年度未发生安全事故。
?企业参训排名规则是怎样定的？
企业参训排名为年度排名，核算以排名年度1月1日至12月31日期间，该企业在珠海参保员工的相关数据为准。
企业参训排名采用综合评分法，综合得分与参训人均学分比对得分、参训人均积分比对得分、参训累计时长比对得分、员工参训率得分、难度系数等因素相关，计算公式为：综合得分=（参训人均学分比对×20%+参训人均积分比对×20%+参训累计时长比对×30%+员工参训率×30%）×难度系数。
?企业奖励标准是多少？
对企业参训排名前100名给予资金奖励。排名1-10名奖励50000元；排名11-20名奖励30000元；排名21-30名奖励10000元；排名31-50名奖励5000元；排名51-100名奖励3000元。
?个人学习排名条件、排名规则有哪些？
排名条件包括：在珠海参保的企业员工。在线上学习平台注册学习，线下培训需由所在企业在平台上申报提交佐证材料。获得有效积分和学分。
个人学习排名核算以排名年度1月1日至12月31日期间，该员工的学习数据为准。采用绝对分值排序法，计算公式为：绝对分值=个人年度累计积分+个人年度累计学分。
?个人奖励标准是多少？
排名1-50名奖励2000元；排名51-100名奖励1000元；排名101-500名奖励400元；排名501-1000名奖励200元；排名1001-2000名奖励100元。