“真的太感谢党委政府了，帮我解决了困扰多时的烦‘薪’事，讨回了‘血汗钱’！”近日，重庆籍农民工曹龙军一大清早就拿着一面写有：“讨薪维权解民忧、尽职尽责暖人心”的鲜红锦旗，怀着无比激动的心情来到休宁县汪村镇人民政府，执意要将锦旗亲手送到镇党委主要负责同志手中。曹龙军表示，此次他特意从重庆老家赶来，只为当面致谢。
此前，曹龙军等人通过12345热线反映欠薪问题，汪村镇党委政府在接到这一诉求后，高度重视，第一时间安排专人与相关公司对接，并邀请县劳动监察大队多次赴相关公司进行协商，前后调解10余次。经过不懈努力，双方最终达成协议，涉及曹龙军等9名农民工的19.7万余元欠薪款于7月21日代发到位，有效地保障了农民工的合法权益。
今年以来，汪村镇始终将群众急难愁盼问题放在首位，强化矛盾纠纷排查化解力度。特别注重涉企、欠薪等方面纠纷，全力打通为民服务的“最后一公里”。
一方面，汪村镇利用长期坚持的“驻村夜访”工作机制，开展“穿透式”走访调研，组织党员干部每周定期开展入户走访，聚焦群众反映的拖欠工资、供水保障、环境污染、出行安全等突出问题，收集群众意见和诉求。截至目前，通过走访、12345热线、信访等途径，累计收集各类民生诉求60余件，均已全部化解。
另一方面，汪村镇深入开展“访企入村”活动，询问企业发展现状和农户期盼诉求。工作人员走访了黄山市协恒新材料有限公司和黄山市国旭纺织科技有限公司等2家园区服务企业，走访镇域内商户24家，了解企业、商户经营状况、实际需求等，制定“一企一策”，切实帮助企业解决痛点难题8件。
“群众满意是唯一标尺”，汪村镇将作风建设与解决饮水安全、道路交通、防汛抗旱等民生实事深度融合，引导镇村党员干部积极回应群众关切、切实解决群众问题，让作风建设成果可感可及。
下一步，汪村镇将继续以群众需求为导向，进一步强化服务意识，畅通群众诉求渠道，建立健全长效机制，切实解决群众实际困难，推动作风建设常态化、长效化。
·王文静·