□ 程子煌
徽州优秀传统文化作为中华文化的重要组成部分，其深厚的文化底蕴和独特的精神内涵，不仅为黄山市的地方发展提供了文化支撑，也为新时代的党建工作注入了新的活力。通过深入挖掘和利用徽州优秀传统文化中的党建资源，可有效推动黄山党建工作高质量发展，同时为其他地区的党建工作提供有益借鉴。
一、徽州优秀传统文化蕴含党建方面的核心要素
（一）徽州优秀传统文化的核心精神与党建思想的高度契合
一是家国情怀与社会主义核心价值观的契合。徽州优秀传统文化强调“忠孝节义”，强调个人对家庭、社会和国家的责任感。这种家国情怀与新时代社会主义核心价值观中的“爱国、敬业、诚信、友善”一脉相承，为党员强化使命担当提供了文化滋养。
二是诚信精神与党风廉政建设的契合。徽商“诚信为本、以义取利”，这种义利观对现代商业伦理和党风廉政建设具有重要启示，也与党员干部的廉洁自律要求高度契合，为新时代党风廉政建设提供了历史镜鉴，有助于营造风清气正的党内政治生态。
三是集体主义精神与党组织建设的契合。徽州宗族文化中“守望相助”的协作传统，能够强化为基层党组织动员群众、服务群众的实践资源。
四是务实创新精神与党建创新的契合。徽商在历史上善于创新经营模式、开拓市场，这种务实创新的精神融入党建工作，可以探索党建工作的新形式、新载体，推动党建高质量发展。
（二）徽州优秀传统文化的治理理念与党建工作的高度契合
一是乡贤治理与基层社会治理。徽州历史上的乡贤治理模式强调地方精英在社会治理中的作用，对现代基层社会治理具有重要的借鉴意义。
二是公益精神与社会责任。徽州优秀传统文化注重公益精神，历史上徽商常捐资修桥铺路、兴办教育，体现了强烈的社会责任感，对现代社会的慈善事业和公共服务具有重要启示，有助于增强党组织的社会服务功能。
三是法治与德治的结合。徽州优秀传统文化强调法治与德治的结合，通过礼仪规范和伦理教育提升社会道德水平，对党员的行为规范和组织纪律性具有积极影响，为新时代党建工作提供了思想资源和文化滋养。
四是集体主义与共享发展。徽州优秀传统文化倡导集体主义精神，强调共同利益，这种传统对现代社会的协作与共享发展具有积极意义，通过弘扬集体主义精神，可以增强党组织的凝聚力和战斗力。
（三）徽州优秀传统文化的教育传统与党员教育的高度契合
一是重视教育的传统。徽州素有“东南邹鲁”之称，重视教育、崇尚读书的传统培养了大量的文化名人和学者，为党员教育提供了历史经验和文化支撑。
二是文化传承与党性修养。通过传承徽州优秀传统文化，可以增强党员的文化自信和党性修养，为党员思想教育提供丰富的素材，有助于提升党员的思想觉悟和政治素养。
二、徽州优秀传统文化融入新时代党建工作的目标原则
（一）徽州优秀传统文化融入新时代党建工作的目标
一是增强党组织的凝聚力。通过阐述和传承徽州优秀传统文化中的价值观，增强党员对党组织的文化认同感，进而提升党员对党组织的归属感和责任感，形成团结协作的党组织氛围。
二是增强党建工作的思想引领力。徽州优秀传统文化蕴含的廉洁自律、诚信为本、忠孝节义等精神，为党员思想教育提供了丰富的文化资源。将其融入党员教育，有助于强化党员的理想信念，提升思想觉悟和政治素养，从而夯实党建工作的思想基础。
三是增强党建工作的创新动力。依托徽州优秀传统文化，结合现代党建实践，探索符合新时代要求的党建工作新形式、新载体，推动基层党组织治理模式的创新，有助于提升党建工作的质量，还能增强其适应性和实效性。
（二）徽州优秀传统文化融入新时代党建工作的原则
一是要坚持文化自信。以徽州优秀传统文化为基础，增强党员对中华优秀传统文化的认同感和自豪感，将其转化为推动党建工作的内在动力。
二是要注重实践导向。注重将文化资源转化为党建工作的实际成效，避免形式主义，提升党建工作的实效性。
三是要突出地方特色。结合黄山市的地域文化特点，打造具有徽州特色的党建品牌，形成独具地方特色的党建工作模式。
四是要做到与时俱进。在传承徽州优秀传统文化的同时，结合新时代党建工作的要求，实现创新发展。数字化技术赋能党建课堂，探索徽州优秀传统文化在基层党建中的应用路径，推动党建工作与时代需求相结合。
三、徽州优秀传统文化推进黄山市党建工作的路径选择
（一）加强党性锻炼。徽州优秀传统文化资源为加强党性锻炼提供了丰富的实践载体。首先，可以通过组织党员感受徽州优秀传统文化中的家国情怀和廉洁精神，增强党性修养。其次，结合徽州优秀传统文化中的“忠孝节义”精神，开展主题实践活动，将党性教育融入实际行动中，这不仅能增强党员的使命感和责任感，还能在实践中深化对徽州优秀传统文化的理解，实现文化传承与党性教育的有机结合。
（二）创新干部培训。徽州优秀传统文化的融入为干部培训提供了新的思路。一方面，可以在党校培训中增设徽州优秀传统文化专题课程，帮助干部深入理解传统文化的现代价值。另一方面，通过开展实地教学活动，组织干部到徽州优秀传统文化发源地开展现场教学，增强培训的实效性和感染力。此外，通过文化培训培养文化型干部，提升干部的文化素养和治理能力，推动党建工作与地方文化深度融合，为党建工作注入新的活力。
（三）创新智慧课堂。在信息化时代，智慧课堂为党员教育提供了新的形式和载体。首先，可以利用数字化技术传播徽州优秀传统文化，开发党建学习平台，增强党员学习的趣味性和参与感。其次，通过智慧党建平台，打造线上线下结合的党建课堂，实现党员教育的常态化和全覆盖。最后，利用智慧课堂开展徽州优秀传统文化各类互动式学习活动，激发党员的学习积极性和主动性，提升教育效果。
（四）加强廉政建设。徽州优秀传统文化中的廉洁精神为廉政建设提供了重要的文化支撑。首先，可以通过宣传徽商“诚信为本、廉洁自律”的精神，弘扬廉洁文化，营造风清气正的党内政治生态。其次，打造廉政文化教育基地，开展廉政教育活动，增强党员干部的廉洁意识。最后，结合徽州优秀传统文化中的治理智慧，加强廉政制度建设，完善党内监督机制，推动廉政建设的制度化和长效化，为党建工作提供坚实的制度保障。
四、结论
徽州优秀传统文化不仅承载着深厚的历史底蕴，更蕴含着丰富的思想精髓和实践智慧。新时代，将徽州优秀传统文化融入黄山党建工作，通过深入挖掘徽州优秀传统文化中的党建资源，可以为黄山党建高质量发展提供有力支撑。
通过探索更多创新路径，将徽州优秀传统文化的现代价值转化为党建工作的实际成效，实现传统文化与党建工作的双向赋能。同时，加强理论研究与实践探索的结合，总结黄山市在党建工作中的成功经验，为其他地区的党建工作提供有益借鉴和参考。
【本文系2024年度全省党校（行政学院）系统重点课题研究成果，立项编号：QS2024073】