□ 何 曦
清代西递人胡文照修缮祖居时，主动将侧门墙界后退一步，以利四邻和行人，他还在门额上题写了“作退一步想”，在正堂内留下了“忍片刻风平浪静，退一步海阔天空”楹联，以此来教育后人在待人处事方面要做到谦让和合、豁达通融，这种谦让之风延续至今。受这一典故的启发，黟县充分挖掘徽州文化中的传统美德，创新推出“作退一步想”调解工作法，运用“听、理、劝、借、退、和”六步调解法，从源头预防、化解矛盾纠纷，打造了具有典型地方特色的德治品牌。
目前，“作退一步想”工作法已经广泛应用于黄山市基层社会治理中，成为新时代基层社会治理的重要指路灯。此外，“作退一步想”理念在优秀传统文化传承、乡村文化振兴以及党员干部的教育管理工作中同样迸发出巨大力量，具有重要的现实价值。
推动优秀传统文化创造性转化创新性发展
基层社会治理中的问题，就如同一个小细胞的问题，可能逐渐扩大到危及组织、器官乃至整个生命体的大问题，进而影响社会的稳定。基层社会治理作为国家治理体系的重要组成部分，对于实现社会稳定和谐、促进经济发展、推动全面建设社会主义现代化强国具有至关重要的作用。基层社会治理问题往往是群众在日常生活中的实际问题，解决好了，可以提升群众的幸福感、获得感、安全感；反之则会对社会稳定造成负面影响。
优秀传统文化在群众中根基深厚，能在基层社会治理中发挥其现实价值，因此，更加符合“国家治理和社会发展更好相适应”的新要求。徽州文化是中国三大地域显学之一，它主张的仁、义、礼、智、信、忠、孝等文化价值观，体现了顺势而为、进退有度的经世智慧，彰显了深厚的文化底蕴，代表了独特的精神标识。讲仁爱、守诚信、崇正义、重谦让、尚和合的传统美德，在当地百姓中蔚然成风，有着深厚的群众基础。“作退一步想”理念正是源自徽文化谦和、礼让、自省的精神内涵，将优秀的传统文化与新时代基层社会治理相结合，推陈出新、守正创新，不仅开辟了基层社会治理的新途径，而且赋予了徽文化新的时代内涵。“作退一步想”工作法为讲好黟县故事、黄山故事，提供了更形象化、更具化的载体，有力推动了徽文化创造性转化和创新性发展。
推动乡村精神文明共建共治
物质文明和精神文明相协调的现代化是中国式现代化的五个特征之一。作为乡村振兴的重要内容，乡村文化振兴是乡村发展的源头活水和不竭动力。而良好的社会风尚能够推动乡村文化振兴，有效提升全民文化素质。
“世事让三分，天宽地阔；心田存一点，子种孙耕”等徽州传统家规家训，反映了徽州人“谦让和合、豁达通融”的经世智慧，“作退一步想”理念本就源自地方优秀传统文化，其文化内涵在区域内扎根深、衍生广。运用好“作退一步想”工作法调解的实际成果，从中选取和树立先进典型作为宣传内容，利用老百姓喜闻乐见、接地气的宣传方式，在潜移默化、润物无声中引导群众践行新风尚、传播正能量。比如，通过开展“作退一步想”主题演出、演讲、讲座等活动进行广泛宣传和推广应用。黟县西递镇还将“作退一步想”理念写进村规民约、纳入积分制管理、编入西递景区导游词，组建“西递大妈”志愿服务队，使优秀传统文化中的尊老爱幼、勤俭持家、夫妻和睦、邻里团结的良好风尚真正入脑入心，增强群众凝聚力，提升群众参与社会治理的主人翁意识和社会责任意识，有效推动乡村精神文明建设共建共治，为实现乡村文化振兴提供了源头活水，也为群众精神生活上的富裕注入了不竭动力。
推动建设党性强、作风硬、素质高的干部队伍
将“作退一步想”理念拓展延伸到干部教育、管理和监督领域，将其凝练成为党员干部党性教育、廉政教育及作风建设的重要行为标准，是实现党员干部“做官先做人、做人先修身”的有效途径。
用徽州文化中廉洁、礼让、奉献、爱民的优秀事迹来搭建载体，组织党员干部学习中华优秀传统文化，结合自身工作实际和岗位职责谈体会、谈收获、谈差距、谈打算，为党员干部的成长集聚奋进力量。同时，依托“作退一步想”工作室，进一步将其拓展为现身说法教育基地、法官工作室以及县委党校现场教学点等阵地，常态化组织党员干部参观学习，让党员干部接受优秀传统文化的熏陶和廉洁文化教育。利用“作退一步想”理念精髓，引导党员干部“在困难面前多想他人之忧、在纷争面前多虑他人之困、在诱惑面前多想危己之害”。面对个人的利益得失要“多退一步”，做到克己奉公；面对外部的利益诱惑要“多想一步”，算好人生“七笔账”，做到知敬畏、存戒惧、守底线；面对群众的急难愁盼问题要“多做一步”，做到主动担当作为、解群众的燃眉之急。
本文系2023年安徽省委党校（行政学院）系统重点课题成果（编号：QS2023108）