南轩融
“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成。”古往今来，凡宏伟蓝图的绘就、发展目标的达成，终究要靠“狠抓落实”筑牢根基。近日，县委研究出台《关于建立健全狠抓落实工作机制的若干意见》，以“六维机制”构建落实闭环，以制度刚性破除“中梗阻”难题。这既是对习近平总书记关于狠抓落实重要指示精神的躬身践行之举，更是南陵加快实现“两高一进”奋斗目标、推动高质量发展的“施工图”与“责任书”。
落实之要，首在责任压实。“政必有责，责无旁贷”，责任界限模糊则落实乏力，压力传导不实则推进受阻。当前，南陵面临产业升级、项目建设、民生实事等多项艰巨任务，必须构建“分级负责、履职尽责、细化分工”的责任体系，织密“一级抓一级、层层抓到底”的责任链条，为县域发展装上高效运转的“责任齿轮”——每个岗位都是“落实哨点”，每位干部都是“突击队员”，坚决杜绝“甩手掌柜”式作风，确保县委各项决策部署不打折扣、一贯到底。
落实之效，贵在目标引领。“取法于上，仅得为中；取法于中，故为其下。”无高标准目标，难有高质量落实。《意见》明确“高点定位、项目化管理、刚性落实”的要求，让发展目标既“跳一跳够得到”，体现比学赶超的决心，又兼具实操性；强调各项目标设定需具体可量化，推动工作要求从“笼统表述”转化为“清晰流程图谱”；在落实节奏上，坚持“以旬保月、以月保季、以季保年”，通过常态化挂图作战、动态跟踪调度，南陵的发展蓝图自此有了清晰“进度条”——每一步推进都一目了然，每一项成效都可感可验。
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