安徽舜富精密科技股份有限公司成立于2009年，是一家集模具及铝合金压铸件的研发、制造及销售为一体的规模化民营压铸企业，现有职工840人，年纳税525万元。公司党支部以党建品牌“红色·铸匠”为引领，创新打造精干队伍、助推精准发展、铸造精密产品、开展精彩活动的“四精党建”思路，全面加强自身规范化建设，多角度全方位发挥党建引领的核心力量，在服务企业决策、开拓市场、革新技术、提高效益等方面不断取得新的进展。在全体党员干部职工的努力下，公司先后获评国家专精特新“小巨人”企业、安徽省科技厅省级高新技术企业、省智能工厂、省绿色工厂、省企业技术中心、安徽省专精特新冠军企业、省服务型制造示范企业、省制造业与互联网融合发展试点企业，获得芜湖市安全生产标准化AAA企业认证、芜湖市政府质量奖等诸多荣誉，公司党支部于2019年、2020年分别被安徽省、芜湖市评为“双强六好”非公企业党组织。
提升党员素质 打造精干队伍
舜富公司坚持把提升党员能力素质放在关键位置，深化“把党员培养成业务骨干、把业务骨干培养成党员、把党员业务骨干培养成企业管理人员”这一理念，把党性强、作风正、业务精、善管理、威信高的业务骨干作为入党积极分子培养，并推荐到公司管理层中，打造舜富中高层管理及研发人员的全员党员队伍管理团队。
引领企业方向 助推精准发展
将党建工作明确写入公司章程，董事局成立党工部，明确党组织在公司治理结构中的法定地位，使党组织的法定地位更加明确。推进党支部班子成员与经营管理层双向进入、交叉任职，让党支部班子和党员骨干进入公司管理层担任管理人员、企业管理人员通过规定程序进入党组织担任党内职务，充分发挥党组织的领航定向作用。
把牢产品质量 铸造精密产品
充分发挥党员先锋模范作用，在车间打造4条党员示范带，让党员身份在车间亮出来，提醒党员始终牢记身份，带头弘扬舜富精神，忠诚担当、拼搏进取，充分履行岗位职责，在产品生产过程中做示范、立标杆，争当安全先锋，严格落实安全生产要求，按规操作；争当质量先锋，攻坚克难、刻苦钻研，带头把好检修质量。支部党员在产品生产中做到上道为下道作保证，下道为上道把好关，推动作业链转变为质量链，把质量控制在事前，利用新型检测仪和积累的丰富经验来发现、分析、解决铸造细节。党员签订责任书、立下生产高质量产品“军令状”，每月将党员新品交样率、产品合格率、成本管控率、交付达成率、客户满意率等情况进行通报，并在党务公开栏进行公开，同时将党员责任制落实情况纳入党支部民主生活会的重要内容。通过党员职工示范做表率，公司实现新品交样率、产品合格率、成本管控率、交付达成率、客户满意率“五个百分百”，客户投诉率“一个零”的目标。
服务企业文化 开展精彩活动
组织党员干部职工到红色教育基地开展革命传统教育，借助缅怀革命先烈，引导广大党员职工继承和发扬老一辈革命家不怕困难、勇于斗争的精神，在推动企业高质量发展过程中，战胜各种艰难险阻。目前，企业党支部已累计开展6场革命传统教育，组织职工200余人次到井冈山、三里镇土塘新四军军部旧址、李家发烈士纪念馆等红色教育基地开展学习。认真做好困难职工关心关爱工作，发动支部党员上门开展慰问活动，为困难职工传递了公司的温暖，目前已累计解决职工反映的各类诉求85条。
建设“舜富支部驿站” 打造活动阵地
为企业党支部量身定做党建活动场所，丰富党建活动阵地，让流入党员身有归宿、思想“回家”。按照有专职工作人员、有学习会议室、有党旗誓词、有基本设备、党建制度上墙、党员形象栏上墙等要求，对“驿站”阵地进行规范化建设，统筹党、工、团、人才联合共建，做到一室多用、资源共享，把阵地建成集决策、活动、服务、培训、调解为一体的综合性沟通平台，逐步营造党建、群建、企业发展齐头并进的良好氛围。聚焦服务发展、服务企业、服务党员职工等基本功能，“舜富支部驿站”已逐步成为非公党建文化学习的基本阵地，为深化党员职工思想道德建设、创建学习型组织提供强大支撑。