吴少妮万文卿
“思想指引行动，没有入脑入心的安全意识，光靠制度制约恐怕无法实现安全全流程管控。”8月28日，一场精彩的辩论赛在中国铁路上海局集团有限公司南京动车段举办，44名新职工围绕“安全思想意识与制度管控谁为先”的主题进行激烈交锋。这是上海局集团公司团委“五个一”迎新活动的一幕。
8月以来，4000多名高校毕业生从五湖四海奔赴而来。为了帮助他们快速融入铁路大家庭，上海局集团公司团委推出“五个一”迎新系列活动，即“一次思想引领、一次安全教育、一次入职指导、一次迎新活动、一次走访调研”，将人文关怀、安全教育、职业引导、文化浸润融入入职全过程。
“这个可爱的玩偶，穿着复兴号样式的外套，是我们局集团公司的官方IP形象，感觉一下子好亲切。”杭州供电段新职工盛政浩打开大礼包，开心地说。
盛政浩拿的“上铁·动宝”玩偶，来自新职工的“入路关爱大礼包”。今年，该局集团公司结合企业文化特色，定制了专属礼品内容，礼品既有办公用品，又有生活物资，兼具实用性与纪念意义。一件件精心设计的礼品镌刻着企业文化印记，承载着铁路情怀。
“梦想有日达成，找到心底梦想的世界……”8月31日，夜幕降临，淮安高铁基础设施段迎新音乐节拉开帷幕，新职工拿出“看家本领”，一首《不再犹豫》炸裂开场，唱出了一线职工扎根岗位、逐梦前行的心声。古琴、钢琴、架子鼓、吉他弹唱、民谣、说唱等20多个节目轮番上演，台下的荧光棒汇成一片跃动的海洋。
各单位一场场别出心裁的迎新“破冰”活动，让朝气蓬勃的青年更快完成身份转变。
9月1日，上海电务段劳动人事科和团委工作人员，一大早便前往上海虹桥站。他们的迎新工作比较“独特”，还包括接回在车站进行志愿服务的68名新职工。
“从刚开始的手忙脚乱到独立解决旅客的问题，我实实在在地学到了东西，每次收到感谢都特别满足。”新职工彭博说。
9月1日，也是蚌埠车务段新职工张紫韩难忘的日子。这一天，他和他的父亲一起参观了蚌埠东站行车室。父亲第一次看到火车开行背后的操作，看着师傅们严谨发出一条条指令，感慨道：“以前只知道儿子学的是铁路专业，今天亲眼看到工作现场，才知道责任有多大，把孩子交给这样的单位，我们放心。”