广州动车段举办的“粤动青春 合梦扬帆”迎新晚会广受好评。图为新入路职工在迎新打卡点合影留念。马 鑫 摄
黎书琴曾宣杰
走心又走新的思政课、创意十足的“打卡点”、充满活力的“音乐节”、装满期许的“大礼包”……近期，中国铁路广州局集团有限公司迎来了一批朝气蓬勃的新人。为帮助新入路青年职工顺利完成从“校园人”到“铁路人”的角色转变，广州局集团公司精心策划一系列内容丰富、形式多样的迎新活动。
8月以来，一场又一场迎新活动迅速让新入路职工有了归属感。广州局集团公司从加强思想引领、安全教育、服务成长成才、丰富活动载体等方面精心打造“迎新套餐”，助力新入路职工加速融入、快速成长。
“职业发展规划与晋升通道有哪些”“薪酬福利待遇具体怎么算”“遇到心理困惑该找谁”……这些新入路职工最关心、焦虑的问题，如今都能在一本名为《启航》的书里找到明确答案。
“我们前期面向入路1年至3年的青工做了调研，把他们生活中的困难、想要了解的政策都放进了《启航》里，方便他们了解技能提升、各部门政策、工会心理关爱等内容。”广州局集团公司团委宣传（发展）部工作人员张翔说。
此外，相关单位还组织优秀青年典型召开“奋斗的青春最美丽”成长故事分享会，引导新入路大学毕业生学习先进、争当先进、赶超先进；开设职业生涯规划专题课程，深入解读企业技能人才成长政策；依托广州铁路博物馆、衡阳铁路博物馆等教育基地，分批开展“探索铁路精神谱系”实地研学，并由单位主要领导上思政首课、安全首课，引导传承红色基因与优良作风。
“参加‘奋斗的青春最美丽’座谈会，师傅们分享的岗位经验与成长历程让我深受鼓舞，我也想向他们看齐。”怀化机务段新入路职工陈铭说。
除了内容丰富的课程和形式多样的活动外，无微不至的关心关爱同样温暖人心，让新入路职工有了强烈的归属感。“报到当天，一次性办好了所有手续，单位还给我们准备了‘暖心大礼包’……”广州电务段新入路职工刘佳鑫被细致入微的关怀所打动，“我是河北人，远道而来却有了‘家’的感觉。”
“各类集体活动是建立团队认同的最好契机。我们鼓励各站段结合自身特点开展丰富多彩的迎新活动，让青年在互动中展示自我、在协作中建立友谊，真正实现从‘我’到‘我们’的转变。”张翔说。