为青年成长“培土” 为成果转化“搭桥”（大抓基层 赋能基层 建强基层）

　　廖景芝廖炳达

　　7月23日，在中国铁路南宁局集团有限公司南宁车辆段南宁动车所致远先锋工作室里，工作室负责人唐文龙和搭档覃璐正紧盯电脑屏幕。控制放大器、影视屏、按压式延迟水龙头……一台3D打印机根据刚建好的模型，层层堆叠出一个精巧的配件。“从申请到落地，这台打印机只用2个月就到位了。只要是技术攻关所需，单位都会尽全力满足。”唐文龙说。

　　这是南宁车辆段坚持大抓基层、赋能基层、建强基层的一个缩影。该段是南宁局集团公司管内唯一的动客车车辆段，青年职工占比高、高学历人才聚集。为了让年轻人沉下心、钻进去，把创新成果转化为安全实效，该段依托南宁局集团公司“青创先锋”创新创效大赛和青仝创新工作室，为基层青年“培土”、为成果转化“搭桥”。

　　该段整合资源，从立项、设备申请到成果推广，为职工提供全链条支持，形成1个工作室统筹、1个导师团指导、9个小组领题、多个项目攻关的格局。目前，该段青年创新骨干达94人，每年孵化落地项目10余项，涌现出一批技术能手。

　　以前，职工在动车存车线进行上水作业时，由于夜间照明不足，在远距离很难看清楚上水管是否被撤除。为此，唐文龙主动牵头，研发出一套上水监控装置。作业人员通过手持机，5秒就能定位未撤除的上水管，大幅提升了工作效率，降低了安全风险。

　　为及时发现漏电故障、精准定位故障点，该段南宁库检车间青工林浪牵头研发了DC110V漏电实时监测装置，实现数据同步采集分析。

　　这些来自基层的创新，不仅解决了现场痛点，更让年轻人有了“面子”和“里子”——该段设立专项奖金，将创新成果纳入高技能人才积分管理，与收入待遇直接挂钩，为青年骨干走上管理或专业技术岗位助力赋能。

　　成果转化同样落在实处——“一体化作业自助安全防护系统”采用无线通信技术远程控制防护信号，已在南宁动车所投用；“动车广播主机更新装置”更是在路外得到推广应用，与外部公司签订专利实施许可合同，实现从“内部成果”到“市场产品”的升级。

　　“基层有智慧，青年有干劲。我们要做的，就是把平台搭好、把机制理顺，让每一粒创新的种子都能在基层生根发芽。”该段团委书记李颢豪说。南宁车辆段将继续深化青仝创新工作室建设，以钉钉子精神抓管理、带队伍、强基础，让更多“金点子”变成守护列车安全运行的“硬屏障”。