“云鹏”护航年货班列走四方（2026新春走基层）

　　近日，昆明铁路物流中心昆明东营业部金马村营业室内，铁路货运员对装车完毕的年货进行点检。周 涛 摄

　　周涛黄再云

　　2月7日16时，位于昆明市区的金马村铁路货场内一派繁忙景象，卡车依次入场，叉车往来穿梭。很快，饮料、食品货物就被卸下，经过安检查验，装入另一侧的铁路车厢内。这些货物的目的地是西双版纳傣族自治州境内的各个超市。

　　今年以来，这样有序的作业场景已经成为昆明铁路物流中心金马村营业室每天的常态。依托“定时、定点、定线”“最快运行时速120公里”“干线运输+两端集配”的“包舱”运输模式，昆明金马村站至西双版纳野象谷站间城际快速白货班列每日双向对开，满载着民生物资从昆明驶向西双版纳，返程时则将当地出产的农林特产运回春城，让两地间货物在24小时内实现“门到门”运输。

　　春运大幕拉开后，这趟驰骋于滇南山水间的班列，成为传递万家团圆喜悦的“年货班列”。双向奔赴的“年货班列”是昆明铁路物流中心践行“以市场为导向”理念，着力提升经营服务水平的生动注脚。

　　针对辐射区域内城市间货物品类互补性强、高附加值货物运输需求旺盛等特点，该铁路物流中心持续开行开好中老铁路“澜湄快线”国际货运列车、昆明至保山乡村振兴班列、昆明至大理城际快速往返班列等班列产品。

　　2025年以来，昆明铁路物流中心以“云鹏”为核心品牌，构建“一主多元”品牌体系，主品牌“云鹏”定位“云路畅达、鹏程万里”核心理念，子品牌突出工作亮点，并结合地域文化营造各具特色的文化氛围，打造了“青龙畅途”“彝路同心”“象和丝路”等子品牌，通过文化铸魂、文化育人、文化树人，引领经营创效和服务提质。

　　在货运转型发展的征程中，人才是关键支撑。该铁路物流中心积极探索实施“云鹏英才计划”，采取“一对一、专培兼”的方式培养营销人员，推行“市场营销员、营销经理、高级营销经理”三级营销人员管理模式；依托技能大师工作室和职工创新工作室，实施营业室负责人队伍赋能培训，打造支撑物流改革“后厂”骨干力量；强化轮岗实践，搭建管理人员、业务骨干岗位双向交流学习平台，培养全局视野，丰富基层经验，打造经营型、创新型、专业型队伍，为经营创效提供人才支撑。