中原铁路持续提升职工健康管理水平

　　本报郑州5月14日电（孙帅王跃辉李志伟）“今年的体检套餐有15个，可以根据自身实际选择套餐。”5月9日，一条《体检又升级》的视频在“郑州铁路”视频号推送，受到了广大干部职工的转发点赞。这是中国铁路郑州局集团有限公司持续提升职工健康管理水平的一个写照。

　　今年以来，郑州局集团公司高度关注职工健康，通过加强健康风险筛查预警、开展健康知识宣传教育等措施，持续提升职工健康管理工作水平。他们梳理了2024年职工体检数据，精准识别一、二、三类重点人员6.8万余人，将机车乘务员、调度员中的二类重点人员，有冠心病、脑卒中病史或患有其他严重心脑血管疾病的职工纳入三类重点人员管理；对重点人员超过60%的51个单位开展健康分析和风险评估，撰写健康预警分析报告，提出6类健康建议；对三类重点人员量身定制个性化健康预警通知书，提出健康改进措施，并将预警通知书发放至单位、个人、职工家属，同步强化四方责任，多维度提高健康保障水平。

　　郑州局集团公司将应急救护、心理健康、健康管理等课程纳入局集团公司、站段两级培训内容，深入基层单位发放健康宣传资料1500余份，通过微信公众号、视频号发布健康教育文章45篇、短视频8期，开设“健康老铁说”“郑铁健康AI”专栏，编制发放心理健康手册，设计张贴心理健康海报，进一步增强职工健康管理意识，提升应急救护能力。

　　同时，郑州局集团公司疾病预防与控制所和各站段医务室协作开展健康巡诊活动，普及季节性呼吸道传染病防控和心脑血管疾病防治知识；为各机务段配送速效救心丸、硝酸甘油等急救药品，覆盖职工超万人；探索建立远程监控与线上医疗服务相结合的信息化平台，力求贴近职工、见行见效。