长三角铁路沉浸式教育激励新职工加速“融入”

　　本报上海8月8日电（孙业国吴柳）连日来，中国铁路上海局集团有限公司创新教育方式，做实做细体验式教育，教育引导3700多名新入路大学毕业生加速“融入”，厚植爱党爱国爱路情怀，增强对企业的认同感、归属感。

　　新入路大学毕业生刚踏出校园，学习能力强，可塑性强。该局集团公司围绕理想信念、形势任务、路情局情、职业道德等内容，用好各类资源放大教育成效，组织新职工参观雨花台烈士陵园等红色教育基地，开展沉浸式革命传统教育；发挥各单位陈列馆、党团员教育基地作用，开展入路宣誓、重温入团誓词等主题活动56场次，引导新职工进一步坚定理想信念、自觉传承铁路红色基因，系好职业生涯“第一粒扣子”。他们将抓紧抓实安全警示教育作为重中之重，采取观看事故案例视频、参观安全警示教育室、解读违反规章制度后的血泪代价等方式，让新职工入路伊始就绷紧安全弦，强化安全责任意识、敬畏意识。

　　为帮助大学毕业生们加快完成角色转变，该局集团公司成立75支志愿服务队，提供报到接待、答疑解惑、手续办理等“一站式”服务；配发文化衫、文创水杯等“入职大礼包”，编发《入职宝典》《入段（站）工作生活指南》，邀请劳模工匠、技术能手和“十佳青年”等先进典型举办“奋斗的青春最美丽”成长故事分享会，帮助新职工快速了解企业、融入企业。该局集团公司团组织分地区举办“同唱一首歌”音乐会4场，近1000名新职工隔空联动，共唱企业之歌、上铁青年主题曲；广泛开展迎新晚会、集体生日会、体验式培训、新职篮球赛等迎新活动96场次。