李锡秉张汝峰刘红玲
1月5日，在济南供电段济南检测运用工区，工作人员正在对接触网设备进行实时查看分析，为即将开始的设备集中修提供数据支撑。这是该段坚持智能化、专业化、品牌化、规范化管理，深入拓展6C系统数据检测功能的一个缩影。
立足基层、基础、基本功，夯实安全管理基础，济南供电段坚持把标准化规范化建设作为打基础、利长远的治本之策，坚持问题导向，强化示范引领，突出守正创新，以标准化规范化建设推动各项工作高质量发展。
坚持顶层设计，规范考评机制
为不断深化标准化规范化建设工作，该段结合本单位实际，研究制度、优化策略，把该项工作作为“一把手”工程，及时组织召开专题工作会议。他们紧紧围绕当前重点工作，提出工作要求，确保标准化规范化建设工作走深走实。
他们采用“一张表”管理，通过图表的形式，明确创建项点、创建措施、完成时限以及责任人，优化专班工作考评会议制度，明确工作流程及岗位职责，积极发挥机制联动作用，实现问题反馈、问题整治有效推进。他们结合生产管理实际，聚焦生产、安全、作业、环境等重点，整章建制、查缺补漏，落标明责、强化管理，把职工安全意识培育、设备质量管理、队伍技能素质建设、分配制度优化等4个方面作为重点项目，严把标准关、严守质量线。
该段将问题整改不到位、自评考评工作不到位的科室（部门）和车间纳入月度标准化规范化考核，不断完善考评机制。
如今，从段部到车间，办公场所处处都窗明几净、规范有序；从料库管理到“天窗”检修，各项作业都井然有序、标准高效。“只有按标按章作业才能保证安全，只要按标按章作业就能保障安全”的理念不只是贴在墙上的标语，更是根植于每一名干部职工内心的日常行为准则。
坚持立标打样，实现以点带面
济南供电段在段微信公众号开辟标准化规范化建设专栏，利用微信公众号、钉钉内部交流平台，对标准化规范化建设工作较好的科室、车间进行宣传报道，选树典型，提炼亮点，通过立标打样、示范引领，营造了良好的工作氛围，方便相互学习，实现持续提升。
该段以济西示范站区建设为契机，推进济西供电车间标准化规范化建设。同时，他们结合兖石线达标线建设，推进兖州供电车间和沿线供电设备标准化建设，提升供电设备运行品质，进一步夯实车间基础工作。
菏泽供电车间在标准化规范化建设中，充分发挥党员的先锋模范作用，做到重点设备党员包保、关键处所党员负责，设备质量位居全段前列。
济宁供电车间坚持作业质量和职工身心健康两手抓，既严格管理，又贴心关怀，不断提升职工的归属感和幸福感。“车间在抓好日常作业质量管控的同时，组织我们进行文体活动等，丰富了我们的业余生活。”济宁供电车间青年职工谢梦珍谈到工区的日常管理时如是说。
菏泽东供电车间以“和美”党建品牌为引领，坚持搭平台、建机制、带队伍、促落实，打造出标准化规范化工作环境，凝聚起干事创业的强大合力。围绕日兰高铁西段集中修、高铁外部环境整治等重点工作，他们组建“和美”党员突击队，在2023年接触网第一阶段集中修期间，共整治外部环境问题452件。
坚持问题导向，守正创新提质
济南供电段每季度组织科室（部门）、车间对照标准查找问题，并形成问题清单，明确整改措施以及整改期限，抓好闭环管理。为进一步强化基础提升，该段把标准化规范化检查与安全评估结合起来，有效规范作业管理、规章制度20余项。
为深入推进标准化规范化建设工作，该段坚持在守正基础上进一步抓创新。他们创新安全警示教育方式，采取还原现场的方法，制作安全警示教育片，用身边事教育身边人，共拍摄安全警示教育片23部，通过段微信公众号、电子屏幕、安全警示会等多种形式进行展示，进一步促进安全意识入脑入心、落实到行动上。
“通过参加警示教育，‘我要安全’的理念在职工心里扎根，作业更加严谨细致。”说起标准化规范化建设带来的变化，该段曲阜东供电车间巨野北网电工区工长郭浩说。
该段大力实施“数字+”工作机制，坚持科技引领，推动“数字+”在各项工作中的运用，积极推动6C检测在设备运行检修中的深度应用，推动标准化设备、标准化岗位创建。他们确定“数字+设备”“数字+职教”年度重点工作，针对设备运行品质提升，补强职工业务素质短板，使得标准化岗位技能提升具有针对性、持续性，通过打造标准化设备、标准化岗位，提升了设备检修的质量，夯实了安全根基。