为深入贯彻落实绍兴市银行业保险业“越合规·越清廉”合规清廉文化深化行动部署，全面推进员工行为“清雷防险”网格化管理，温州银行绍兴分行精心组织开展“行长讲合规清廉党课”主题活动，以党建为引领、以文化为载体、以制度为保障，持续厚植合规清廉土壤，营造风清气正的金融生态。
党课上，该分行党委书记、行长徐安围绕合规清廉核心内涵展开系统宣讲，深刻阐释合规清廉是金融行业的立身之本、发展之基。他指出，合规清廉文化是融合合规理念、内控机制、职业操守与清廉金融于一体的价值体系，全体员工必须保持“如履薄冰、如临深渊”的敬畏之心，坚守“心中有戒、不逾矩”的行为底线，秉持“君子检身、常若有过”的自省态度，不断净化思想、规范行为、筑牢防线。
本次党课以“共学、共清、共赢、共长”为引领，系统提出新型关系准则，推动合规清廉融入工作生活各方面：坚持党建引领铸魂，将合规清廉与党风廉政建设深度融合，传承红色基因，坚守政治规矩；构建“亲而有度、清而有为”的银企关系，做到服务有温度、交往有底线；坚持合规与经营互促共进，以合规管控风险、以清廉提升效能，实现稳健发展；秉持以客户为中心，清白做事、诚信服务，以清廉树形象、以专业创价值。同时倡导上下级清清爽爽、同事间团结互助、团队忠诚担当、个人爱岗敬业，推动廉洁家风与工作作风同频共振，让清廉理念内化于心、外化于行。
徐安就持续深化合规清廉建设提出四项要求：一是压实主体责任，将合规清廉融入日常管理与党风廉政建设；二是强化教育引导，常态化开展夜学、合规微讲堂，深入宣贯“十大严禁”，用好典型案例开展警示教育；三是夯实制度基础，健全长效机制，推动合规清廉工作走深走实；四是强化监督检查，凝聚条线合力，构建齐抓共管、同向发力的工作格局。
温州银行绍兴分行将以此次党课为新起点，持续开展清廉座谈、合规读书、演讲比赛等特色活动，不断丰富宣教形式、扩大覆盖范围、提升渗透力，引导全体员工知敬畏、存戒惧、守底线。