多子女公务员优先晋升 韩国政府新政引发争议

　　韩国国会预算政策处24日发布的一份报告说，如果韩国生育率持续走低，到2040年，该国14岁及以下儿童的数量将会减半。

　　近年来韩国人口老龄化加剧，该国媒体预测韩国可能于2024年迈入“超老龄社会”。

　　为应对人口持续下降的危机，韩国政府近日决定，对有两个及两个以上子女的基层公务员在晋升时予以额外加分。这意味着，如果两名基层公务员总分持平，那么多子女的公务员将被优先考虑。韩国人事革新处在公布上述政策时称，此举是为了解决韩国创纪录的低出生率和人口老龄化问题，计划明年1月正式实施。

　　这一举措在韩国引发争议。有公务员吐槽：“当同事休产假或育儿假时，大多数单身公务员被迫接手他们的工作，但晋升时这种分担被直接无视，我认为这不公平。”还有公务员表示：“这项规定可能对单身、无子女、独生子女及不孕的公职人员造成晋升歧视。”对此，韩国人事革新处表示，已经注意到不同声音，如果社会及公职人员反对声音过大，会考虑重新修订相关实施方案，但目前还没有撤回的计划。

　　（综合新华社等）