这场世界级“她”大会为何花落绍兴？

　　昨天，参加“2023科研中的‘她’力量政策对话”活动的嘉宾合影留念。（记者 何雯 摄）

　　会场内，就座嘉宾大多是女科技工作者。平时“忙到飞起”、素颜朝天的她们，在聚光灯下散发出别样的美。她们微笑着握手，相互交流着专业话题。这是昨天记者在2023世界女科学家大会系列活动——“2023科研中的‘她’力量政策对话”现场看到的一幕。

　　10月13日-15日，2023世界女科学家大会在绍兴举行。“科研人员女性占比仅有33%”“诺贝尔科学奖得主里，女性只占到4%”……这是这次世界级“她”大会举办的原因之一：科技的进步需要进入更加平等、包容、多元和可持续的轨道。显然，女科学家们对这个话题有太多想说的话。

　　

　　为什么要开“她”大会？

　　昨天，在“2023科研中的‘她’力量政策对话”活动现场，中国科学院大学党委常务副书记、副校长王艳芬讲到，第二次青藏科考实施以来，共有1900多名女科技工作者参与其中，约占科考队员总数的1/3。她们发掘考古遗址、踏访无人区，不惧艰辛、锐意攻关，取得了一系列重要成果。

　　在有些人的刻板印象中，女性温柔、细致，但也更容易受到家庭和孩子的牵绊——这往往会成为女科技工作者在工作中的劣势。事实上，有许多像青藏科考女队员一样的女性突破藩篱，让世界看到了女科学家的能力与魅力。

　　联合国开发计划署驻华代表白雅婷（Beate Trankmann）提到，科学领域女性占比严重不足，不仅可能导致性别偏见和不平等在新技术中延续，同时还将造成全球科学、技术、工程等领域专业知识和人才短缺的局面，带来社会难以承受的后果，“呼吁重视女性为科学作出的贡献。”

　　中国科学院大学教授方新等与会嘉宾也提到，在我国，科技工作者中女性的比例已超过40%，总量接近4000万人，数量和比例均为全球领先，但总体上看，目前女性科技人才在职业发展中仍面临一些瓶颈问题，在科技创新中的作用也有待更充分发挥。

　　“这次论坛的举办，是增进女科技工作者组织沟通交流、加强联动发展的创新之举，对于促进组织创新发展将起到积极推动作用。”昨天下午举行的另一场子活动——全国女科技工作者协会创新发展论坛上，全国妇联副主席吴海鹰说。中国女科技工作者协会会长王红阳则说，各级女科技工作者组织要以此次会议为契机，加强交流交往，互鉴经验成果，携手用心、形成合力加强女科协组织建设，推动女科协事业高质量发展。

　　“通过大会平台，串联女科学家同产业、企业的双向深度合作，提供更大国际及行业影响力，改善并助力全球女性科学家的发展。”绍兴市科协有关人士说，此次大会的一个预期成效，就是搭建女科学家国际交流合作平台。

　　“她”大会为何在绍兴开？

　　“绍兴是一座美丽的城市，是对女性十分友好又很适合女性生活的城市。”白雅婷在开场白中说。

　　“考虑到女科学家在生物医药、新材料等领域占比较高，与绍兴的重点产业深度契合，我市从去年9月起就在积极争取承办2023世界女科学家大会。”绍兴市科协有关人士告诉记者，绍兴承办此次“她”大会至少有五方面优势：一是产业基础优。我市成功创建集成电路、生物医药、先进高分子材料、智能视觉四大省“万亩千亿”新产业平台，上市公司94家，国家级单项冠军企业13家、专精特新“小巨人”企业27家，省级“雄鹰企业”11家、“隐形冠军”企业27家。城市综合经济实力位列全国第29位。二是创新氛围浓。多年来，我市坚持人才强市、创新强市首位战略，高水平打造“名士之乡”人才高地。三是人文底蕴深。作为历史文化名城、东亚文化之都，绍兴自古以来人文荟萃，名士辈出，不仅有西施、秋瑾等历史女名人、女豪杰，还培育出张弥曼、邱爱慈、李兰娟等具有国际影响力女科学家在内的79位“两院”院士。四是国际合作广。绍兴与27个国家的54个城市结好，拥有跨境电子商务综合试验区、综合保税区和市场采购贸易方式试点三大国家级开放平台。五是办会经验多。近年来，绍兴每年都在举办世界布商大会、中日韩工商大会、中非经贸合作发展论坛、国际友城大会等大型国际会议，积累了丰富的办会经验。

　　“绍兴本身的女科技工作者也很多，相互间都有比较好的沟通。”绍兴市女科技工作者协会有关人士介绍，协会于2022年9月成立，首批会员就有124人，涵盖科技创新、教育医疗、乡村振兴等多个领域，“我们的协会宣言就是‘科技创新、有我巾帼’。”

　　“通过大会向世界讲好中国故事、传播浙江声音、展现绍兴形象，进一步彰显绍兴作为浙江‘罗马’的深厚历史文化底蕴。”我市有关部门人士说，绍兴将依托大会平台效应，不断吸引创新资源和高端智力资源集聚，打造高质量发展新引擎，对外展示高品质的城市形象、高水平的转化成效、高标准的营商环境、高质量的人才和创新生态，“为绍兴这座历史文化名城、东亚文化之都增添城市创新气质、开放气质。”