“主理人”机制激活产城融合新生态

　　日前，位于湖州市南太湖未来城的天能新能源科创城迎来新进展，园区配套酒店——天能伯瑞特酒店装修进入收尾阶段。据悉，该园区总投资约80亿元，总建筑面积超48万平方米，集企业总部、研发平台、人才公寓、酒店商务等功能于一体。随着酒店的完工投运，园区功能将进一步完善。

　　项目顺利推进，离不开一场“及时雨”。上月初，未来城主理人聚焦片区企业面临的急难问题，联合多部门召开协调会，将道路开口、水电接入、排污配套、公交站点等一批具体梗阻摆上桌面，逐项研究解决办法。“主理人协调会帮了大忙，这些问题解决得比预想快很多。”天能伯瑞特酒店相关负责人感慨道。

　　据介绍，首批未来城主理人由东南、中屹、华新等产业楼宇的8名业主组成，目前已增至19人。他们兼具产业投资人、行业招商人、企业服务人三重身份。通过“主理人之家”，主理人们定期把片区企业聚在一起交流，哪栋楼里有资源、哪家企业有困难，都能在这个平台上对接协调。据统计，主理人机制已累计推动解决项目建设、企业发展等各类事项140余项，成为未来城产城融合发展的重要“连接器”。

　　主理人机制不仅解企业燃眉之急，还催生出新的增长点，浙江天和建筑设计有限公司便是受益者之一。作为最早入驻未来城的企业之一，其负责人也是未来城主理人之一，他们在这片创新热土上敏锐地捕捉到智能化设计的新机遇。“过去我们主攻大型工程设计，融入未来城后，发现智能化、节能设计是全新方向。”该企业副总经理卢景介绍，通过“主理人之家”牵线搭桥，企业与国企快速对接、达成合作，共同成立湖州市数字基建有限公司，专注于智能化与节能设计，与片区绿色低碳发展理念高度契合，为企业发展注入了新动能。

　　“主理人既是片区发展的推动者，也是受益者。我们将持续紧扣‘3663’工作体系，深耕服务业发展，诚挚邀请未来城各类主体加入这支队伍，共享信息资源，共同谋划发展。”未来城指挥部负责人表示，将持续深化这一模式，搭建更广阔的交流合作平台，让更多企业和人才在未来城成长壮大，实现人与城共繁荣。

　　据“南太湖发布”微信公众号