青年入乡实践站点 越城今年新增16个

　　■ 记者 吴可蒙

　　本报讯 近日，越城区农水局召开年度青年入乡实践站点建设部署会，明确今年将重点打造16个青年入乡实践站点，进一步拓宽青年入乡创业就业渠道，为青年扎根乡村、逐梦田园搭建广阔舞台。

　　为推动青年入乡发展、助力乡村振兴，浙江省于去年年初启动青年入乡实践站点建设工作。这些站点以“1+N”集成服务模式为核心，为入乡青年提供全方位支持。“1”即核心就业创业支撑，为青年提供实习、就业岗位；“N”则涵盖就业指导、创业孵化、技能培训、技术服务、政策咨询、学习交流、生活配套等多元化一站式服务，破解青年入乡“后顾之忧”。

　　越城区积极推进该项工作落地，去年已建成18个青年入乡实践站点，成功带动210名青年入乡就业创业，积累了丰富的建设和运营经验。今年，越城区启动新一轮站点扩面工作。区农水局结合场地规模、运营实力、服务能力等核心指标，最终甄选16家优质单位作为今年的新建站点。站点业态涉及乡村建设、农产品运营、咖啡店等。与此同时，越城区加大政策扶持力度，提高补贴标准，明确要求每个站点至少带动8名青年实现就业或实习，预计全区通过这批站点可带动203名青年扎根乡村、实践成长。

　　三丁文化青年入乡实践站点是今年的入选站点之一。该站点专注于农产品线上营销运营，自去年起，站点负责人郑海鹰便着手筹备建设工作。目前，该站点已成功招募4名绍兴理工学院学生参与运营，主推产品涵盖衢州、四川马边等地的扶贫特产，以及绍兴本地藕粉等特色农产品，通过线上渠道打通农产品产销链路，助力乡村产业升级。

　　区农水局相关工作人员表示，接下来将加强与各实践站点的对接，全程指导站点规范化建设，不断完善服务功能、提升服务质量，吸引更多青年人才下乡、返乡、留乡，以青年力量激活乡村振兴“新动能”。