■ 记者 陈嘉琦 通讯员 叶小芳
本报讯 2月28日上午，斗门街道办事处西侧广场人头攒动、暖意融融，一场新春招聘会在此启幕。作为节后滨海新区首场大型招聘活动，斗门街道精准把握用工与求职的高峰节点，以贴心服务架起企业与求职者之间的供需桥梁，既为求职者送上诚意满满的“就业大礼”，也为辖区企业发展注入急需的人才“活水”，全力助推新春就业实现“开门稳、开门好”。
这场暖心又红火的招聘会，背后是斗门街道前期的扎实准备。据斗门街道劳动监察中队有关负责人介绍，春节前，斗门街道已组织联企干部深入企业一线，全面摸排用工需求，提前掌握节后用工总量。经过精心筹备，此次招聘会共联动苏泊尔生活电器、精工重钢、中科通信、佳人新材料、巴鲁特服饰等辖区近60家优质企业，集中推出近1000个就业岗位，涵盖制造业、通信技术、新材料、纺织服装等重点领域，真正实现了让企业招才、群众求职“少走弯路”。
招聘会现场，企业揽才诚意十足，求职者热情高涨。为吸引优质人才，各家企业纷纷拿出“真金白银”的优厚福利，从薪资待遇、食宿保障到晋升通道，全方位展示自身优势。求职者络绎不绝地穿梭于各展位之间，认真浏览岗位信息，仔细询问薪资福利与发展前景，在对比中寻找最适合自己的机会。
“我之前一直在外地工作，今年打算回家乡发展，没想到刚过完年就赶上了街道举办的招聘会，在家门口就有这么多好机会，真是太贴心了！”家住斗门街道的求职者王先生难掩兴奋。他已与心仪企业完成初步沟通，对岗位匹配度十分满意，对在家门口实现稳定就业充满期待。
企业的主动服务，也让招聘会多了一份温情与效率。位于斗门街道汤公路的绍兴苏泊尔工厂，招聘工作人员主动上前接待每一位路过的求职者。“我们主动一点，才能帮他们更好地了解企业、匹配岗位。”工作人员介绍，企业不仅为入职员工提供稳定薪资和完善的食宿保障，还搭建了从普工到班组长的清晰晋升通道，贴心的措施吸引不少求职者当场投递简历。
同为斗门企业的浙江巴鲁特服饰股份有限公司纳才同样诚意满满。记者在展位前看到，意向登记表格上已密密麻麻填写了不少求职者信息。企业负责招聘的余女士向记者介绍，企业今年计划新增2条生产线，目前车工岗位存在60余人的缺口，急需一批熟练技工填补空缺、保障生产进度。此外，企业正计划依托抖音、视频号等新媒体平台拓展订单渠道，现阶段急需新媒体技术相关人才加入。
据悉，招聘会将持续至3月9日，后续斗门街道还将通过线上推流等方式，持续助力辖区企业拓宽招聘渠道，全力保障企业复工复产平稳有序，为全年发展开好局、起好步积蓄强劲动能。