■ 记者 黎欣
本报讯 昨日上午，2026年越城区首场本地综合性招聘会在国金大悦城内举行，超50家企业带着1500多个岗位参加。本次招聘会精准聚焦集成电路、低空经济等主导产业，并覆盖现代商贸、餐饮服务等民生领域，从面向高校毕业生的技术管理岗，到适配大龄务工人员的普工操作岗，再到灵活就业的零工岗位，全方位满足不同学历、不同技能求职者的需求。整场活动累计收到简历近1000份。
上午10点，招聘会现场已被人群挤得满满当当，芯联集成、亿飞未来、苏泊尔制药、古越龙山等企业展位前均是人头攒动。“人流量非常大，今年主动求职的年轻人明显多了。”芯联集成电路制造股份有限公司招聘经理王雨燕告诉记者，企业仅一线生产助理员缺口就达200人，此次他们带来了工程师、生产助理员等多种岗位，希望借新春契机补齐用工短板。
宁波工程学院工程管理专业的金钢锋即将毕业，作为绍兴人，他想回到家乡发展，“我比较看重专业对口和成长空间，已和几家企业进行交流，希望找到一份薪资福利有保障、职业前景清晰的工作。”工业机器人专业毕业的杨浩则把目光投向了风口产业：“人工智能、低空经济都是未来趋势，越城区重点产业发展快，期待加入和专业更为匹配的平台，实现更大发展。”
本次招聘会还特别设置了退役军人及军属专属招聘区，5家军创企业携定向岗位亮相。区退役军人服务中心主任尉静鑫介绍，前期已对全区5300多名有就业需求的适龄退役军人实现短信通知全覆盖，并通过镇街精准推送，助力退役军人在家门口实现高质量充分就业。
本地招聘会热火朝天，另一边，外出招工同步发力。正月初八，区招工小队携8家企业、319个岗位奔赴江西宜春，启动新一年“春风行动”，连续两天参与当地招聘会，共收到意向简历332份，重点补齐企业普工缺口，高效打通跨区域就业通道。
区人力社保局相关负责人表示，接下来招聘服务将持续升级，走进镇街、园区，深入校区，抢抓高校开学季启动引才专列，依托“直播带岗”打破时空限制，继续当好企业“招工员”、群众“娘家人”，全力以赴稳就业、保民生，为全区经济高质量发展注入强劲人才动能。