20余个优质项目 纳入越城人才科创基金储备

　　■ 记者 黎欣

　　本报讯 记者昨日从越城国有资本投资运营集团有限公司获悉，越城区今年新设立的科创引智母基金人才科创子基金，其管理方已正式启动对区内10个人才项目的尽职调查，重点核查技术水平、投资逻辑、资金需求等核心信息。针对企业申报的资金需求，团队将通过实地调研评估合理性并确定实际额度，同时结合项目成熟度筛选投资标的，优先布局发展成熟的优质人才项目。值得一提的是，除直接投资外，管理方还将依托专业资源向社会资本推荐优质人才项目，助力企业拓宽融资渠道。

　　据悉，该人才科创子基金由科创引智母基金联合私募基金管理人共同设立，总规模3亿元，重点聚焦集成电路、医疗器械、低空经济、现代服务业及黄酒产业等越城未来核心发展领域，赋能相关产业的人才创新创业项目。

　　为精准对接人才项目融资需求，区委人才办前期主动摸排企业诉求，以清单化方式翔实记录需求信息，并专门组织相关部门召开评估会议，最终筛选出脉润医疗科技（绍兴）有限公司、浙江达美生物技术有限公司、博致（绍兴）医疗科技有限公司等10家企业，纳入基金储备项目库并启动尽职调查。记者注意到，入选项目覆盖心血管植入器械、辅助生殖技术、AI智能体研发等多个前沿领域，成长潜力突出，在产品研发、市场拓展、团队建设等关键环节均有明确资金需求。

　　“目前基金已储备优质人才项目20余个，此次10个项目仅为首批。”区委人才办相关负责人表示，越城区正以人才科创基金为载体，破解高精尖人才科技成果转化的市场化投资难题，实现“投资于物”与“投资于人”的深度融合，不断激发人才活力，擦亮“以产引才、以才促产、产才共兴”人才工作品牌。