嘉兴高水平创新型城市建设交出高分答卷

　　N晚报记者 竺军伟

　　通 讯 员 王肖童 彭 伟

　　本报讯 1月9日上午，“十四五”时期嘉兴市高水平创新型城市建设情况新闻发布会举行。

　　5年来，嘉兴对标“在以科技创新塑造发展新优势上走在前列”的重要要求，将科技创新置于现代化建设的核心位置，聚焦一体化推进教育科技人才发展、科技创新和产业创新深度融合“两篇大文章”，深入实施“315”科技创新体系建设工程，全力打造长三角城市群中具有重要影响力的创新节点，为奋力谱写中国式现代化嘉兴新篇章提供了坚实支撑。

　　“十四五”时期是嘉兴创新综合实力系统性跃升、全域创新格局成形成势的5年。嘉兴坚持全域统筹、整体推进，推动创新从“点的突破”迈向“系统能力”的提升，创新指数保持浙江省第二位，并先后3次捧得代表全省科技创新最高荣誉的“科技创新鼎”。在国家创新型城市（地级市）动态评价中，嘉兴排名稳步上升至第11名，彰显了突出的创新效能。

　　高能级平台是建设创新型城市的核心引擎与关键支撑。5年来，嘉兴始终将搭建高能级平台作为集聚高端资源、策源重大创新的关键支撑，全力构筑“塔尖重器”：浙江清华长三角研究院、南湖实验室、乌镇实验室、“乌镇之光”超算中心等一大批高能级平台建设取得累累硕果。目前，嘉兴已实现省级以上高新技术产业园区、国家级科技企业孵化器县（市、区）全覆盖，创新平台的承载力和辐射力显著增强。

　　在创新型城市建设中，企业是技术创新的主体。5年来，通过政策引导、服务赋能、改革破题，全市企业创新活力得到了充分释放。据统计，5年间，全市培育专精特新“小巨人”企业243家，数量列全国地级市第五位；规模以上工业企业研发机构设置率达到74.33%，连续4年居全省首位。值得一提的是，在企业创新能力上，嘉兴创新推出了市级企业研发中心“达标即准、无感认定”改革，让企业“免申即享”，走在全省前列。

　　人才是创新型城市建设的具体承载者，人才创新能力的提升对于创新型城市的建设成效起到至关重要的作用。5年来，嘉兴深入实施“人才强市”战略，全方位培养、引进、用好人才，人才工作保持在全省第一方阵。据统计，全市5年里新引育省级顶尖人才11人，省级以上高层次人才数量稳居全省前列。如今，全市人才资源总量达139.63万人，每万名就业人员人才资源数达4224人、列全省第三位。

　　创新型城市的建设，离不开创新资源要素的高效配置和创新创业生态的深度优化。5年来，嘉兴持续加大创新投入，全社会研究与试验发展（R&D）经费投入强度从2020年的3.28%稳步提升至2024年的3.57%，居全省第二位。尤其在科技金融领域，嘉兴在全省率先制定出台了《嘉兴市科创金融促进条例》，首创科技保险“共保体”模式，已为数百家科创企业提供风险保障超8亿元。

　　同时，嘉兴始终坚持“创新生态就是核心竞争力”的理念，以改革之手破解创新堵点。在科技治理上，嘉兴在全省率先出台大型科研仪器设备开放共享管理办法，推动价值数十亿元的科研设备向社会开放；在人才评价上，有序开展人才“企业认定、政府认账”、校（院）企“双聘”等工作。通过职务科技成果赋权、单列管理、尽职免责等系列集成改革，嘉兴有效破解了科技成果转化中的“不敢转、不愿转”难题。

　　如今，嘉兴这座充满活力、特色鲜明的高水平创新型城市正冉冉升起。展望“十五五”，嘉兴将踏上全面建设高水平创新型城市的新征程，坚决扛起使命担当，以更高的站位、更大的力度、更实的举措，推动创新发展再上新台阶，为浙江省“勇当先行者、谱写新篇章”，为我国实现高水平科技自立自强作出新的、更大的贡献。