N嘉兴秀湖学校 张庆芳
教育是一场温柔的遇见,更是一次漫长的守望。每个孩子都是独一无二的星辰,有的明亮耀眼,有的却因暂时的云层遮蔽而黯淡。小Y于我而言,便是这样一颗曾被云层包裹的星。我尝试用理解消解对抗,借力撬动改变,用集体温暖唤醒内在善意——最终帮助他露出了属于自己的光芒。
第一幕:初见?刺猬的铠甲——
以共情叩开信任之扉
九月晨光中,刚接班的班长在主题升旗仪式后,急促跑来报告:“张老师,小Y一直没回来!”在校园里几经寻找,终于在报告厅旁边的角落里发现了他。他蜷缩在阴影里,没穿鞋,那眼神活像竖起尖刺的小刺猬。我蹲下身,把他抱在怀里,轻拍他的后背表达了我的担忧。沉默许久,他才抽泣着倾诉:因鞋子挤脚脱在报告厅,遭同学嘲笑所以跑了出来。我帮他擦泪、穿鞋,并告诉他:“同学不对,老师会处理。但以后有事要找老师,老师一定替你主持公道,千万不要独自躲起来。”
从前班主任处我了解到,小Y聪明但极度敏感,一点小事情绪就很激动,家庭教育有些粗暴。我意识到,他并非“爱惹事”,而是用对抗的外壳保护脆弱的内心。
从此,我将每日温和而稳定的接触作为桥梁。晨读前问问作业,午休时聊聊饭菜,哪怕他只点头摇头,我也坚持主动开口。日复一日,他回应的话语渐长,眼神中的戒备,化为了柔软的信赖。
第二幕:借力?失控后的觉醒——
以协同唤醒责任之光
在校运动会广播操比赛时,担当志愿者的家长突然告知我:小Y正在捶打前面的同学。在全校瞩目的场合,他当时非常激动,我立即将他带离现场,在体育馆大楼梯下,双手扶住他肩膀,直视他的眼睛,清晰陈述其行为可能导致的后果:班级荣誉受损、他人如何看待他,他的挣扎逐渐停止。
赛后,我第一时间联系其父亲,告知情况,并让家长好好跟他聊一聊,不能进行打骂。爸爸立即赶到学校,把他接回去了。第二天返校后,我才知道,爸爸带着他步行近两小时回家,他说自己到最后实在走不动了。自那以后,小Y开始变化:被碰撞时很生气但会说“下次小心点”;衣服打饭被弄脏时能表示“没关系”。他正在学习,遇到不开心的事,先思考行动的后果。这次事件让我深知,对这类孩子,需借助冷静空间与家校协同,引导其直观感受行为连锁影响,才能唤醒其内心的责任感。
第三幕:向阳?友爱中的微光——
以集体凝聚成长之力
改变在悄然发生。十一月的一个课间,我看到小Y正与班里脾气最好的小宇玩跳棋。当小宇不小心把珠子弹到他胳膊上时,他没有发怒,反而笑着提醒并帮忙整理。阳光下的笑声格外清脆。
我抓住契机,当即把班会主题改为“同学的宽容让我______”。我讲述了那温暖一幕,表扬了小Y的包容。同学们随之纷纷举手,分享他们观察到的小Y的改变:碰掉铅笔盒后的谅解,和同学友好聊天,排队被撞时的不在意……小Y听着,脸微微有点红。我引导大家讨论如何对待无心之失,并鼓励小Y发言。他站起来,清晰地说:“以前我总为小事生气吵架,现在知道不对。同学们对我好,我也想对大家好。”
自此,越来越多的同学向他伸出友谊之手。那只曾浑身是刺的“小刺猬”,终于在平和与友爱中学会了舒展自己,拥抱世界。
教育反思:生态?成长的土壤——
以三维度筑牢滋养之基
教育的本质并非纠正行为,而是解读行为背后的心理需求,为成长搭建支持性路径。小Y的躲避与攻击行为,实则是尊严受创后情绪表达无能的自救信号,急于管教只会加剧对抗。唯有蹲下身子共情倾听,结合背景了解让孩子感到“被看见”,才能打破心理防御,为改变奠定基础。
教育从来不是教师的独角戏,协同借力是撬动改变的关键。家校携手构建教育合力,父亲通过“体验式引导”让小Y内化行为与后果的关联;同时巧用同伴影响,温和的同伴小宇让他首次体验到无冲突的相处快乐,将外部要求转化为内在成长愿望。
小Y的蜕变印证了教育的真谛:教师的最高使命不是驯服,而是以理解破冰,以协同聚力,最终构建一个能持续滋养自信、尊重与归属感的支持性生态。唯有如此,每颗暂时迷途的星辰,都能找回自身的光芒轨道,在滋养中实现真正的成长。
征稿启事
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