N晚报记者 王 一
通 讯 员 李 洁 周莹莹
“祝你生日快乐……”稚嫩的童声在殷秀社区党群服务中心里回荡。昨天下午，一场特别的集体生日会在这里举行，20多位70岁以上的社区老人围坐在一起，脸上洋溢着幸福的笑容。
这场温馨的生日会背后，藏着秀洲区新城街道社区治理的创新密码——“幸福合伙人”计划。这个以党建为引领、整合社区多元主体参与的创新模式，让越来越多居民感受到了家的温暖。
生日会里的“合伙人”图谱
来自上海外国语大学秀洲外国语学校的孩子们，为满头银发的寿星们唱起生日歌。老人们一边品尝着香甜的蛋糕，一边欣赏着孩子们精心准备的节目。76岁的金福英老人眼眶湿润，“社区这么用心给我们过生日，比自家儿女想得还周到。”坐在她身旁的王爷爷连连点头：“是啊，社区的服务真是越来越贴心了。”
更让老人们惊喜的是，社区党员张秀娟还为每位老人准备了自家面馆的“爱心面券”。“以后想吃面了，随时来我店里！”张秀娟热情地说。
细看这场生日会，处处体现了基层治理的创新亮点：社区提供活动场地并精心布置，居家养老服务照料中心为老人准备了生日蛋糕，辖区内小学的师生们精心编排了文艺节目，社区党员为老人们免费提供寓意长寿的面条，嘉兴市物资拍卖有限公司党支部为活动提供资金。这一系列的默契配合，是殷秀社区“幸福合伙人”机制下社区资源整合的生动写照。
“以前办活动总是捉襟见肘，现在有了‘合伙人’，资源越来越丰富，形式也越来越多样。”社区工作人员汤晓赟告诉记者，这一切改变都始于今年3月启动的“幸福合伙人”计划。
共建共治的“幸福方程式”
“能给爷爷奶奶们庆祝生日感觉很开心，以后我还要多来社区陪他们聊天，为他们表演新节目。”上海外国语大学秀洲外国语学校学生王译加说。
面馆老板张秀娟说：“作为‘幸福合伙人’，能用自己的手艺为社区老人做点事，这种幸福感是用钱买不到的。”
什么是“幸福合伙人”？
“只要能为社区居民提供资源和服务，愿意为社区出一份力，都是我们的‘幸福合伙人’。”殷秀社区党总支书记、居委会主任胡效忠说。
如何让幸福走到居民身边？去年，殷秀社区做了一次尝试，在各联建单位的支持下，开展幸福集市、健康义诊、手工课堂等各类活动和服务70多场，惠及居民1.4万人次。这样的尝试，让社区看到了内生力量的可能性。今年3月，殷秀社区在原有8家社区党建联建单位的基础上，推出了“幸福合伙人”计划，链接辖区内法院、医院、学校、供销社等资源，计划每周开展一场社区活动。
“‘幸福合伙人’计划是在原有党建联建合作单位基础上的提档升级，创新了基层治理模式。”新城街道党工委副书记许斌介绍。据悉，该模式已在新城街道全面推广，街道也将通过一系列为民服务活动，探索创新工作方法，持续提升百姓幸福指数。
生日会结束后，社区“幸福合伙人”们热烈讨论着下一次的活动计划。
“我们超市可以赞助下一次活动的伴手礼。”“学校准备组织孩子们学习传统糕点制作。”“可以联系医院提供免费的健康咨询服务。”……一个个金点子不断涌现。
胡效忠表示，“‘幸福合伙人’就是要让每个人都成为社区建设的参与者和受益者，让幸福成为大家的事。”