N晚报记者 王国伟 通讯员 陆霄霞
本报讯 “工作有载体，经验可复制。”这是近日中国残疾人联合会党组成员、副理事长钟秀明来嘉兴调研残疾人工作时，对我市残疾人基层组织建设作出的评价。
我市在残疾人基层组织建设方面有哪些亮点做法和经验？
嘉兴市残联党组书记、理事长郑新娣在当天的座谈会上，向中残联、省残联相关领导做了汇报和介绍。
据介绍，我市近年来通过深化残联改革基层组织“强起来”、推动力量下沉助残阵地“活起来”、坚持共建共融助残服务“聚起来”等举措，扎实推进残疾人基层组织建设。
以深化残联改革基层组织“强起来”为例，我市持续推进县级残联建设、全面建立镇（街道）残协、加强村（社区）残协建设，使得残疾人基层组织基础日益夯实。此外，我市残疾人专门协会不断壮大，配齐配强了残疾人工作干部队伍。
建立镇级综合服务中心，建立村级综合服务中心——村级连心e站，开展助残服务进家庭——建立入户访视制度……一系列措施的开展，是我市坚持共建共融，多维度推动助残服务“聚起来”的生动写照。
其中，建立村级综合服务中心——村级连心e站，是我市承接浙江省现代社区——暖心助残服务项目试点，建立暖心助残服务e站。
记者现场了解到，我市以平湖为试点，建立暖心助残服务e站，实现“五个有”，即“有阵地”“有队伍”“有服务”“有制度”“有保障”。
当天，中残联、省残联相关领导一行，先后调研了平湖市林埭镇徐家埭村“助残家”连心e站、浙江荣晟环保纸业股份有限公司残疾人协会，了解我市在残疾人基层组织建设方面作出的探索和实践。
综合服务区、运动康复区、日间照护区、娱疗工疗区……多个功能区建设，为徐家埭村连心e站开展残疾人工作提供了良好的载体。据介绍，连心e站主要承担政策宣传、权益维护、入户访视、动态监测、康复转介、辅具租赁、娱疗工疗、日间照料（残疾人家庭“喘息服务”）、代办帮办、志愿服务等助残服务，满足残疾人多元化、个性化的康养需求。
浙江荣晟环保纸业股份有限公司在职员工有800余名，其中残疾人员工430名，占比超过一半。该公司今年成立了嘉兴首个企业残疾人专门协会，并选举公司总裁冯晟宇为公司残疾人专门协会会长。“我们成立残疾人专门协会，旨在关心残疾人员工，为他们提供一个日常交流的平台，让他们感受到公司的关怀。”冯晟宇说道。
郑新娣告诉记者，接下来我市将在全市推广平湖在残疾人基层组织建设方面的模式，打通服务残疾人的“最后一公里”，在组织建设上实现“有地干事”。