N晚报记者 吴晓宇 通讯员 虞仙乐
节后一开工，嘉兴市人力资源和社会保障局成立的“百企万岗”招工团就奔赴云南、湖南、河南等地，这个由127家重点需工企业组成的团队，携带3.2万个优质就业岗位，拉开了嘉兴节后赴外驻点的招工序幕。
截至1月30日，嘉兴提前调度安排接返车600余辆次，目前已安排包车出行67辆，接返新老员工2530人。截至1月31日，省外务工人员返岗率65.29%，居全省第三。
全市各地招工出“实招”
春节前，嘉兴市人力社保局充分调研企业用工需求，全面摸清各县（市、区）招聘计划，提前进行有效整合，化“单打独斗”为“抱团联动”，为保证招工的精准有效作了充分准备。
1月28日，节后上班第一天。嘉善开启赴湘新春就业直通车，前往湖南省怀化市沅陵县、溆浦县和邵阳市邵阳县、新邵县开展招工引才活动，浙江福莱新材料股份有限公司、日善电脑（配件）嘉善有限公司等13家知名企业积极参与，涵盖智能家居、汽车配件、电子信息等多个领域，招聘岗位涉及操作工、售前工程师、数控编程、机械工程师等。
与此同时，平湖市外出招工引才的3支小分队，分别奔赴河南省濮阳市，湖南省怀化市、邵阳市，云南省昭通市开展跨省招聘活动，20余家重点企业提供2500余个优质岗位，打响节后赴外招聘“第一枪”。当天，5辆包车从云南、四川等地发车，满载150余名新老员工来平返平。1月29日，一辆满载52名云南彝良籍务工人员的大巴车抵达平湖市。
同一天，海盐17家企业携2345个岗位赴云南昭通、四川屏山和湖南4县招工，在当地开展为期6天的招聘活动，举办8场招聘会，首趟返岗专车带回25名彝良籍务工人员。
也在这一天，南湖区人力社保局组织“南湖号”跨省招聘专列，奔赴湖南怀化市、邵阳市，云南文山州丘北县、广南县，云南昭通市等地“招兵买马”，近30家规上工业企业提供就业岗位5000多个。
“政府这次安排的线路都很好，河南和湖南我们也很想去，但是考虑到我们企业有30多名云南籍员工，所以最终还是选择来云南招聘。我们提供的岗位月工资都在6000元以上，有信心招到云南员工。”晓星化纤（嘉兴）有限公司副总监张萍说道。
“这次跨省招工收获很大，尽管花了13个小时才到达昭通，但很值得。”手握签满字的就业意向表，浙江蓝特光学股份有限公司副总经理俞周忠面露喜色。
密集招聘助力复工复产
“百企万岗”招工团跨省而行，为嘉兴复工复产提供充足的人力资源。河南站带队领导、市人力社保局副局长杭晔日曾表示，务工者是嘉兴企业发展的基础，也是嘉兴经济高质量发展的基础，嘉兴一直重视每一名来嘉务工人员，让他们愿意来、留得住、有发展。
嘉兴这次赴外招聘活动多点开花、硕果累累：河南濮阳市濮阳县招聘会吸引求职者6000余人，1200余人当场签订来嘉就业意向表；湖南怀化市沅陵县、溆浦县招聘会共吸引求职者5500余人，1980余人签订来嘉就业意向表；云南昭通招聘会共吸引求职者11600余人，当场表示有来嘉就业意向的有3600余人，明确来嘉就业的有1100余人。
“我们希望把重点企业岗位信息、政府扶持政策等持续送到百姓家门口，为供需双方常牵线、牵好线，不断提供更全面、更精准、更高效的就业服务，营造更好的留工、用工环境。”嘉兴市就业管理服务中心主任陈建峰表示，接下来，市县两级会陆续派出7批次招工组，持续深化与省外劳务协作地的交流合作，开展小规模、密集化招聘活动。
不仅如此，第一季度，市人力资源中心市场将举办“天天招聘会”、民营企业招聘周、退役军人专场招聘会、妇女就业专场招聘会等各类招聘活动不少于30场，全市各级人力资源市场举办现场招聘活动不少于200场，为复工复产提供强有力的用工保障。