本报记者 孔 颖
“教育是营商环境重要的保障。”近日，市教育局党委书记、局长何明在接受市融媒体中心记者采访时说，一座城市所拥有的良好教育生态，有助于推动营商环境的持续优化提升。一直以来，市教育局聚焦提升企业感受，在加快构建职普融通、产教融合的职业教育体系，促进职业教育与产业链、创新链、人才链无缝衔接等方面发力，全面落实企业高管子女入学和企业员工随迁子女入学服务政策，全面推行义务教育入学“高效办成一件事”，持续优化九江营商环境。
为了解决企业用工问题，我市在深化校企合作，创新人才培养模式方面是怎么做的？何明介绍，今年为了促进校企合作，增强本地高校及职业学校服务本地经济社会发展的能力，市教育局从5月开始，陆续开展九江本地企业的专场高校校园招聘活动，让企业走进高校，开展招聘宣传，吸引学生就职企业。同时，建立专业动态调整机制，优化调整中职学校专业结构，要求我市中职学校每年新增专业布点数超过50%，以服务江西省“1269”行动计划、九江市“9610”工程和未来产业的发展需要。
面对九江众多企业，解决好高管子女、企业员工随迁子女在九江的学习问题，有助于稳定企业用人情况，为此，市教育局采取了哪些举措？何明表示，为了全面落实九江市重点招商引资企业高管子女入学服务工作，市教育局针对符合要求的申报对象提供3个入学志愿，综合考虑学位容量等因素，将符合条件的企业高管子女统筹安排到家长愿意的学校就读，为九江市企业高管子女提供优质教育，不断优化营商环境。申报对象只需通过九江教育网或九江市商务局官网下载《九江市企业高级管理人员子女入（转）学申请表》，认真填报申请表，经企业审核把关上报到企业所在地商务部门进行审核，对符合条件的，市教育局将根据企业高管子女入学志愿统筹安排入学。（下转3版）