今年以来，黄金乡坚持把问题整改贯穿各项工作始终，将目标导向和问题导向相结合，分类建立问题清单，严格审核把关，推动问题整改提速增效。
黄金乡党委坚持学和做结合、查和改契合，并对照巡视巡察、审计反馈等要求，多渠道查问题，全方位找差距，全面梳理问题，通过集体研判、征求意见、层层把关，精准确定问题清单。实行台账式管理、项目化推进，建立了由一名副职领导牵头、1个责任站所办统筹、多个站所办配合的“1+1+N”工作机制，确保问题清单认得准、把得严、措施严、推进快。建立支部初审把关和乡党委复审把关的“双审核双把关”制度，督促全乡所辖党支部梳理上报检视问题，目前全乡各支部共发现问题69个，已完成整改32个。
同时，聚焦发展所需、改革所需、基层所盼、民心所向，着力破解制约高质量发展的瓶颈问题。为解决基层治理难问题，黄金乡实行“支部进网格、党员进村户、服务进万家”的党建引领基层治理新模式。开展“抓党建、强基础、促提升、出亮点”专项行动和“青年拾光”学习会活动，开展“一联三红”“六个规范月”活动，推行村“两委”干部绩效考核，激励党员干部夺积分评红星。针对村集体经济小、散、低局面，全面推广“联村发展”模式。
此外，认真执行“四下基层”制度，开展“乡村夜话”“党员联户每月敲门”活动，扑下身子、沉在一线，紧盯养老、人居环境、基础设施等民生领域重点问题，帮助群众解决了一批急难愁盼问题。针对高龄、独居、空巢等老年群众吃饭难问题，6个行政村建立了幸福食堂，并提供上门送餐服务。针对农村健身场地和休闲场所不足问题，投入140余万元升级改造黄金广场，投入36万元建成集镇休闲步道，投入12万元建成北山文化广场。针对个别村组群众仍为村级水库自供水的情况，积极与各方协调，推动全域城乡供水一体化建设，预计将在年内完成。针对便民服务大厅老旧、服务效能低的情况，统筹资金近百万元，对全乡6个村级便民大厅进行了全部升级，提高了群众办事效率。（黄国强）