■撰稿 蒋彧淼 魏婷婷
日前，全省“劳模工匠进社区”示范宣讲活动在嘉兴高新技术产业开发区光伏工业社区拉开帷幕。该活动由省总工会主办，市总工会、秀洲区总工会等单位共同承办，旨在通过劳模工匠走进基层一线讲述成长故事和感受，凝聚更多职工力量，激励大家在新征程上奋勇前进，为新时代贡献力量。
全省劳模工匠“四进”（进校园、进企业、进社区、进工地）宣讲活动，嘉兴市秀洲区是全省唯一的进社区示范宣讲地。
4月28日，嘉兴的8位全国劳动模范和先进工作者进京接受表彰。其中的3位全国劳模——海盐沈荡酿造有限公司副总经理庞卫华，海宁市泥土香特色种养专业合作社党支部书记、理事长沈建利，雅莹集团股份有限公司技术总监张利华到现场，为职工朋友带来一场生动的宣讲。
三位全国劳模“手艺里的初心”
活动现场，三位从嘉兴走出的全国劳模带着各自的“成长密码”而来。
“土地从不会辜负用心的人。”沈建利的讲述带着泥土芬芳，“秀洲的职工兄弟姐妹们，你们在车间钻研技术，和我们在田里琢磨品种是一个理，把小事做到极致就是大事！”话音刚落，从事光伏组件研发的青年职工小李就举手提问：“沈老师，您面对市场波动时是怎么坚持的？我们搞技术攻关也常遇瓶颈……”一场跨界对话就此展开。
“这件样衣上有73处手工修改痕迹。”张利华带来的“展品”让在场女职工惊叹不已。这位服装匠人用“帮师傅剪线头偷学技巧”的拼劲，从学徒工成长为国家级技术能手，她鼓励大家，“秀洲有这么多优秀企业，年轻职工只要肯沉下心，车间就是最好的课堂。”她的话让同样从事服装制作的陈燕频频点头：“原来高手都藏在日常里，以后再也不觉得重复劳动枯燥了。”
当庞卫华展示出陪伴自己二十多年的制曲工具时，光伏工业社区职工王磊忍不住举起手机：“原来百年酱油的鲜味，是靠这样一遍遍翻料、一天天等待熬出来的！”这位19岁入行的酿造匠人，见证了老国企改制的阵痛，也用“搬坛子要稳、制曲料要匀”的坚持，让传统酿造技艺入选省级非遗。
从“讲台”到“心台”的思政创新
此次活动特别设置了“劳模问诊”环节，三位劳模带着工具，在分会场与职工面对面交流。在光伏电池车间工作的95后小伙周明，拿着自己绘制的设备改进草图请教张利华：“您说搞技术要用‘笨办法’，可我们总想着找捷径……”张利华在图纸上圈出三个细节：“你看这几处，就像我当年改样衣，得一针一线试出来才扎实。”
浙江省总工会干部学校校长林辉用秀洲本土企业的案例让理论变得鲜活，“洪合毛衫市场的商户从贴牌加工到原创设计，就是从‘守艺’到‘创艺’的跨越。”他的话让在场的针织行业职工产生共鸣。
“把劳模故事讲进职工心坎里，是我们做思政工作的秘诀。”秀洲区总工会相关负责人指着会场后排的“互动便签墙”介绍道，“你看这条‘要像保养机器一样打磨自己’，多生动！”
以榜样力量凝聚思想共识
近年来，秀洲区总工会高度重视职工思政教育引领工作，创新推出“一十百千万”职工思政宣讲品牌，围绕党的建设、时事政治、产改推进、技能提升、权益保护、救助帮扶、安全生产、平安创建、生态文明、美好生活等十个方面，组织百名劳模工匠、千名工会主席（干部）深入企业（班组、工地）、学校等开展宣讲活动，覆盖万名以上职工群众。
“这次示范宣讲不是终点，而是新起点。”秀洲区总工会副主席曹丽丽表示，秀洲区将以此次活动为契机，发挥劳模工匠先进示范引领作用，通过组织劳模工匠“四进”宣讲活动，做深做实“班前十分钟”主题教育实践活动，引导广大职工以劳模先进为榜样，凝聚思想共识，在秀洲区高质量发展中彰显工会力量！