打造人才发展高地
科技是第一生产力、人才是第一资源、创新是第一动力。嘉兴南湖高新区坚持创新驱动战略，长期以来高度重视人才引育工作，打造人才发展高地，吸引了大批人才落户，众多人才企业在这里茁壮成长。
在年初的人才科创生态建设启动会上，10个优质项目正式签约、12家人才企业携手基金，涉及计算芯片、精密部件、检测设备等领域，涉及资金近20亿元。
嘉兴南湖高新区在人才工作中，坚持“引”“育”“服务”并举，链主企业发展迅猛，新人才项目不断落地，产才融合拓展“朋友圈”，创业创新环境动能强劲。
人才是企业发展的核心和根本，企业要实现高质量发展目标，需要高素质的人才队伍作支撑。嘉兴南湖高新区紧扣“教育、科技、人才”三位一体发展理念，创新构建“人才链—创新链—产业链”融合机制，通过“三联”服务机制全面提升人才服务能级，助推产业高质量发展。
嘉兴南湖高新区通过与高校、人才猎头公司等合作，助力企业引进高层次人才，以高端人才为企业发展赋能，推动企业发展迈上新台阶。
坐落于嘉兴南湖高新区的浙江正雅齿科股份有限公司，是国内隐形矫治器的首批开拓者，目前占据国内约1/3的隐形矫治器市场份额，成为口腔健康领域的一匹“黑马”。企业的快速发展离不开人才的支撑。高新区帮助正雅齿科引进了朱秀娟博士，通过优化改进开发符合口腔科常见病诊疗要求的矫治器，并从基因层面指导临床用药，取得口腔疾病个性化医疗的重大突破，促进了企业的发展。
与此同时，嘉兴南湖高新区创新合作机制，联合培养人才，深化产教融合，为企业引才、育才创造更好条件。
高新区与嘉兴南湖学院、嘉兴职业技术学院合作成立人工智能现代产业（人才）学院、南湖智造产业学院，以天通精电、菲梵智能等企业“科技副总”和“产业教授”为合作纽带，实现人才与资源精准对接。此外，还推动加西贝拉、中科检测等开设5个学徒、订单校企联合人才培养班，近300名学生进入辖区企业实习就业。
搭建平台赋能产业链
5月19日，在“南湖有才·创享未来”2025南湖人才嘉年华活动上，嘉兴南湖高新区、浙江清华柔性电子技术研究院与明新旭腾新材料股份有限公司三方签约，将携手共建明新人工智能柔性新材料产业园，合力打造人工智能产业发展新引擎。
据悉，明新人工智能柔性新材料产业园建筑面积近10万平方米，三方将充分整合各自优势资源，重点聚焦人工智能技术应用、具身机器人及其关键零部件、新材料等前沿新兴产业领域，全力招引优质项目，致力于构建完整的产业生态体系，形成集聚效应。嘉兴南湖高新区以此次合作为契机，持续优化营商环境，全力打造人工智能产业发展高地，吸引更多高端人才和优质项目落地，推动产业转型升级。
嘉兴南湖高新区聚焦主导产业，举办微电子产业人才研修活动，通过技术交流、学习考察等方式，为产业人才搭建平台，促进上下游市场、技术合作，推动政、企、才三方联动，提升人才归属感、认同感。
微电子是嘉兴南湖高新区的主导产业之一，嘉兴南湖高新区加强与浙江清华柔性电子技术研究院等创新平台的合作，打造“微电子产业人才集聚平台”，并推出“共享柔性集成器件及制造中试线”等优惠政策，聚力打造高水平人才科创生态。
在交流合作平台打造方面，由科研院所、知识产权服务机构、企业和金融机构组成了“柔性电子技术知识产权联盟”，助力柔性电子技术创新步伐，强化知识产权资源整合共享，共同推动嘉兴南湖高新区柔性电子和半导体产业协同发展。
创新平台赋能，加速科技成果转化。嘉兴南湖高新区全力支持高能级科研平台建设，通过提供实验设备、科研资金以及项目资源，用好“政府—科研机构—企业”成果转化模式。柔电院建成了国际首条柔性集成器件及制造中试线，已招引上下游54家企业落户嘉兴，形成柔性电子产业集聚效应典型示范。
营造良好生态助企成长
今年3月，嘉兴南湖高新区与浙商银行嘉兴分行签署战略合作协议，双方就深化政银合作、共建综合金融生态达成战略共识，并揭牌成立了“嘉兴南湖高新区综合金融生态建设金融顾问工作室”，标志着区域金融创新与实体经济发展的深度融合迈入新阶段。
嘉兴南湖高新区相关负责人表示，政银合作是推动金融服务实体经济的关键，嘉兴南湖高新区将携手浙商银行在金融创新、产融结合、信用体系建设等领域全面发力，打造政银企合作新标杆，通过金融创新赋能高新区高质量发展。
近年来，嘉兴南湖高新区始终致力于为区内企业营造良好的发展环境，强化金融服务实体经济是其中的一项重要举措，通过创新金融服务，联合金融机构强化服务产业，释放创新动能。
嘉兴南湖高新区加强与金融机构合作，丰富金融产品和服务供给，与嘉兴银行合作推出“嘉兴科技城投联贷”金融产品；设立微电子、生物医药、智能制造3支主导产业基金，合作22支专业化市场基金，形成“1+3+N”基金矩阵，基金累计已投企业超10亿元。今年，高新区通过联系基金、银行，为人才企业嘉兴漠陀半导体科技有限公司解决了资金问题，获得150万元天使投资，为企业加速发展注入了新动力。
持续擦亮“才聚高新”品牌，全方位营造尊才、爱才、惜才的温暖氛围。嘉兴南湖高新区兑现各类人才资金，谋划人才政策5.0，开展多样人才活动，搭建起政府与人才交流互动的畅通桥梁。
今年1月，2025南湖区首期“部长有约”暨人才迎新嘉年华活动在嘉兴南湖高新区举行，20余位高层次人才代表齐聚一堂，围绕科技创新、产业升级等话题各抒己见，为南湖的未来发展提出了许多宝贵的建议和想法。
嘉兴南湖高新区还为人才搭建交流平台，丰富青年人才的业余生活，拓展他们的社交圈，增强人才归属感，进一步优化人才发展环境，吸引更多青年才俊扎根于此。这个月，由嘉兴南湖高新区人才创新服务中心主办的一场专属于青年人才的晚风交友派对在大桥镇胥山村拉开帷幕，30位怀揣梦想的青年人才相聚于此。
嘉兴南湖高新区相关负责人表示，将锚定高质量发展目标，持续发力人才与项目 “双轮驱动”，全面服务人才需求，常态化开展人才活动，持续为人才生态注入鲜活生命力，全力打造人才高地，为区域高质量发展蓄势赋能。
■撰稿 许冰洲 陆嘉艳 图片由嘉兴南湖高新区提供
今年初，嘉兴南湖高新区启动了人才科创生态建设，在启动会上，高新区以“才聚高新，智领未来”为主题，通过产业人才资本交流会、柔性电子技术知识产权联盟发布以及项目签约等一系列活动，全方位展示了在科技创新和成果转化方面的充足活力和强大潜力，吸引更多优秀人才、优质项目和雄厚资本扎根落地，共同开创人才引领创新、创新驱动发展的新局面。
嘉兴南湖高新区拥有良好的科创基础和发展环境，今年初以来全力推动教育科技人才一体改革，推进科技创新和产业创新深度融合，因地制宜发展新质生产力。高新区立足科创基础实、创新生态优、人才密度高的优势，持续深化与各大创新平台、科创企业的合作，通过技术输出、产业转移、人才交流等方式，千方百计让创新平台、科技人才更好赋能区域经济高质量发展。