“青年事青年议”。近日，一场以青年为主题的议事活动，在秀洲区新塍镇举行。
“欢迎欢迎！”这场议事会迎来了一群“青年观察家”。他们由浙江大学“黄土地计划”实践团成员、“秀（海）燕归巢”大学生、区青联委员等构成。大家各抒己见，畅所欲言。
在加快推进青年发展型县域的大背景下，如何及时传递青年声音，更好发挥青年主体作用，强化青年议事质效，帮助破解青年“急难愁盼”问题？今年，团秀洲区委发布“青年观察家”招募令，近30名青年脱颖而出，见证青年与城市互观互联、同向同行。
透过这样的创新实践，我们可以窥见秀洲如何承载青年的多样化、多层次发展需求，成为年轻人的向往之城。
■记者 沈沉缘 通讯员 董明明 俞 能
图片由团秀洲区委提供
新塍镇，千年运河穿城而过，漫步白墙黛瓦间，“老新塍”的韵味浸润其中。迭代串联的稻米产业、城乡融合的乡村建设、持续焕新的城镇风貌，又让这座千年古镇的“新”魅力不断彰显。
“我就是在农村长大的，对土地有着特别的情感。”嘉兴市金福米业有限公司总经理、秀洲区稻米农合联理事长蒋超认为，这是一次全景式的乡村新发现，他深切感到新塍镇在乡村建设、乡村振兴等方面取得的丰硕成果。
“这些年，我们打造了天福村‘万亩方’高标准农田、小蓬莱公园、火炬村火炬花苑小区等……”主持人是团秀洲区委书记，新塍镇党委副书记、镇长娄正坤。从选调生到镇长，他结合自身的工作经历，介绍了在乡镇一线锻炼的工作体会，强调了“坚持”“谦逊”与“情怀”在基层工作中的重要性。
“大家在秀洲实习了半个月，提提意见吧！”话锋一转，娄正坤道出组织本场议事会的缘由：透过青年视角，促进“秀洲对青年更友好、青年在秀洲更有为”的良性循环。
浙江大学土木工程专业的沈滢儿，目前在嘉兴市自然资源和规划局秀洲分局审批科实习，她首先接过话茬：“有幸参观‘人间仙境’小蓬莱公园，我觉得可以将小蓬莱景区的自然美景与文化元素相结合，为青年提供一个放松身心的好去处。加强景区的宣传和建设，同时举办一些文化活动，如民族乐器演奏会、诗歌朗诵会等，吸引青年参与。”
新塍镇依托当地资源，发展优势产业，给浙江大学土木水利23级硕士生章可颖留下深刻印象。“不仅涨了知识，更长了见识。”章可颖说，这次观察之旅中，她发现，还是那个乡村，转变思路，产业融合、农旅一体，村庄变景区，“真是思路决定出路啊！”
“90后”蒋超是德清人，2020年，他毅然辞去房地产公司的工作，来到秀洲，跨界农业。他在农合联中提议制定涵盖种子、技术、烘干、仓储、加工和销售六个环节的标准，注入区域公共品牌的培养，并首次在浙江引入稻米收入保险新模式，助力产品成功打入上海市场。“这次担任‘青年观察员’，让我跳出秀洲看秀洲，感受非常独特。”蒋超表示，“秀洲要产业有产业，要文化有文化，要颜值有颜值。”这让他更加坚信，在秀洲创业是正确的选择。
一场城市和青年的双向奔赴
“大家要在实干中锤炼品德、增长才干，欢迎同学们毕业后选择秀洲，为秀洲高质量发展注入新鲜血液。”娄正坤把话题引向了服务青年。
你一言，我一语，现场气氛热烈。
浙江大学马克思主义中国化专业的黄童目前在秀洲区政协办实习，他表示，近些天来，团区委为他们组织了一系列调研走访活动，让他深刻感受到秀洲对于青年人才的求贤若渴与热烈真诚，实打实的招引政策为人才的招徕引进提供了良好的政策基础，厚植了优渥的发展土壤。
“对我来说，这是一堂精彩的人生引导课。”黄童表示，很难想象在秀洲这样一个区级平台，可以看见北理工长三院（嘉兴）、浙大嘉兴研究院等实力强大的校地合作科研平台，他觉得这或许就是秀洲实力所在，这些先进的科研平台也为青年力量在此成长成才提供了非常坚实的发展基础。“‘政策、平台、配套’三位一体的青年发展型矩阵构成了十分友好、融洽的人才发展生态。”黄童这样总结。
青年人来到一座新城市，首先要找个住的地方安顿下来，人才公寓成为不少人解决住房问题的首选。在秀洲区政务数据办实习的陈雨晨就入住了青年人才驿站，她认为青年人才驿站作为吸引和留住人才的重要平台，其舒适度和便利性直接关系到青年人才的居住体验和工作热情。“驿站的环境特别好，房间配套设施也很完善，刚来这里，就让我这个外地青年感受到了秀洲满满的诚意。”
浙江省青年创业导师、第三届“秀洲区十大杰出青年”沈芳，在留学归国后创办了浙江嘉民新材料有限公司。目前，公司拥有自主知识产权30多项，结合行业首创的自动化工艺和数字化管理，在酚醛新材料领域成为国内同行业领军企业，获得“浙江省隐形冠军”“浙江省精品制造”等荣誉。
现场，沈芳结合自身选择新材料赛道的返乡创业经历，讲述了她和家乡双向奔赴的故事。“我期待更多海外学子回‘嘉’，一起在嘉兴，在秀洲这片热土上贡献自己的光和热。”沈芳说。
天色渐晚，热闹的议事会渐入尾声，大家还不时交流着。“现在，我已经适应了‘观察家’的新身份，看到了秀洲区建设青年发展型县域的决心与力度。”浙江大学建筑学专业学生徐洁颖说，她认为秀洲区可以在对外宣传上多做文章，比如在省内外高校开展宣讲、举办面向全国人才的招聘会等，介绍秀洲人才政策与企业岗位需求，让更多人才认识秀洲、选择秀洲、扎根秀洲，为秀洲发展增添更多元绚丽的色彩。
一次“新身份”的转换
活动期间，“青年观察家”们沉浸式感受秀洲蓬勃的脉动，吃、住、行，他们走进秀洲大门，正式了解这座城市，并希望通过他们的眼睛，让来自全国各地的青年和秀洲从“初见”到“倾心”。
“很多议题都是年轻人关心的，比如农村文创、电商等。很多服务青年的点子，就是年轻人提的。”团秀洲区委相关负责人表示，县域和青年如同相亲的双方，县域在知名度、资源禀赋上的局限性，让其很难被人才一见钟情。如何先吸引人才看过来？在进一步接触中展示县域实力和潜力，最终成为人才就业创业的首选地？这些都是秀洲的必答题。
2024年，秀洲区首次将建设青年发展型县域写进区政府工作报告。今年，团秀洲区委将首批秀洲“青年观察家”作为青年发展型县域建设的重要一环，通过青年议事载体和队伍培育手段，强化青年议事质效，提高青年发展政策的普惠性和专属性，与青年建立更加紧密的联系与合作。
“我们只做好服务，以平等的身份，倾听青年们的想法，继续帮他们搭建平台，创造条件，让他们真正和秀洲建立长久的、无缝的连接。”团秀洲区委相关负责人说，他更期待的是，依托“青年观察家”行动延伸出来的人才蓄水池。
为进一步推进青年干事创业热情，团秀洲区委联合禾城农商银行提供青年创业贷款，截至目前累计助力青年创业者1364位。同时，根据全面加强“三支队伍”建设工作要求，团秀洲区委围绕党政所需、青年所盼、共青团所能，积极构建青年人才蓄水池，在青年干部、青年人才、青年企业家、青年劳动者、青年志愿者等多个领域吸纳挖掘一批先进典范，助力广大青年自觉扛起青春强国新使命，不断凝聚青春力量。
接下来，团秀洲区委将全面推进“青年观察家”工作，坚持系统观念，进一步梳理有关意见建议，与“共青团与人大代表、政协委员面对面”等载体有效衔接，畅通青年政治参与路径，帮助更多青年走进秀洲、感知秀洲、留在秀洲、热爱秀洲，共同助力青年发展型县域建设。