今年，浙江省建设厅开展“建筑赋能乡村 设计助力振兴”设计下乡行动，旨在加快推进建筑师、设计师下乡服务工作。以此为契机，嘉兴积极引导建筑师、设计师等以建筑设计、市政设施设计、建设工程管理等为主要职业的人员下乡指导服务乡村建设，以打造具有新理念、新知识、新技术、新创意、新风貌等现代化特质的“新农人”队伍，强化城乡建设领域“三支队伍”建设。截至目前，已有210名建筑师、设计师与568个村成功签约，签约比例达到78%。
人们不禁好奇，为何越来越多的嘉兴乡村开始邀请建筑师、设计师驻村指导？
事实上，作为美丽乡村建设的“优等生”，嘉兴的乡村着实让人羡慕和向往。但也有人吐槽，在之前的美丽乡村建设中，不同程度地存在“千村一面”的情况，特别是部分村庄“兵营式”的建设格局，难以真正凸显嘉兴乡村的美。
一村一特色、一地一景观，这才是美丽乡村、和美乡村建设的应有之义。嘉兴之所以大力度推动建筑师、设计师下乡指导服务乡村建设，就是要让各个乡村避免千篇一律、“千村一面”的发展模式，最大程度地实现嘉兴乡村“各美其美、各展其长”。
设计下乡，留住“乡味”更显其独特魅力。
这份独特魅力，既包括乡村的自然风光、历史文化，也涵盖民俗风情、传统产业等各个方面。
嘉兴作为历史文化名城，在乡村建设中要特别注重保护和传承那些宝贵的文化遗产和生态资源。例如，海盐县澉浦村在修建游客服务中心时，通过驻村建筑师的指导协助，积极同步复建北城门，切实保护了古城门这一重要的历史文化符号。
同时，还应通过科学规划和合理布局，将乡村的自然美、人文美、生态美进行有机融合，通过深入挖掘和展示乡村的独特魅力，增强村民的文化自信和归属感，打造具有鲜明地域特色和文化内涵的和美乡村。
设计下乡，用好“乡味”则更具发展势能。
在发展过程中，每个乡村都应充分发挥比较优势，选择适合自身特点的发展路径。比如，被誉为“中国棒球第一村”的平湖市徐家埭村，通过投资改造荒废用地，建成符合国际级青少年棒球赛规格的棒球场，成功带动了棒球产业的发展；海宁市新仓村梁家墩通过盘活闲置农房，借助专业团队运营，积极发展民宿产业和乡村旅游业，实现了村民的增收致富。
种种实践表明，唯有因地制宜、因村施策，推动乡村产业多元化、特色化发展，才能形成各具特色、竞相发展的良好态势。
走好具有嘉兴特色的乡村建设之路，我们要进一步尊重各个乡村的独特性、差异性和多样性，用好驻村建筑师、设计师这支队伍，充分挖掘和展现各个乡村的优势和特色，以此更好地推动乡村全面振兴，实现乡村高质量发展。