■记者 赵 晨 通讯员 姚月凤
本报讯 这两天，在杭州市临安区青山湖街道郎家村挂职的秀洲区洪合镇良三村党总支书记、村委会主任施美忙着“蹭课”。“每天我就跟着各种考察团，听他们村庄介绍，学习了解情况。”施美笑着说。
施美所挂职的郎家村区域面积5.5平方公里，着力打造“溪谷郎家”田园综合体，实现集现代农业、休闲旅游、田园乡村于一体的乡村综合发展模式。“郎家村和我们良三村的发展路径完全不一样，但我觉得他们的运营理念值得我们深思和学习。”说起郎家村的情况，才去一个多星期的施美已经说得头头是道。
农村如何发展？如何做好乡村CEO？近日，秀洲区21名村社干部赴杭州市临安区、湖州市安吉县开展为期半个月的跟班实训，开启了一趟“取经探路”之旅。
“昌化镇后营村的发展模式太值得我们村学习了。”说起这次跟班实训，王店镇红联村党委书记、村委会主任何林峰难掩内心的激动。“后营村发展‘羊产业’，我们村是做好‘牛文章’，这个我们不谋而合，我准备回去之后先学习后营村开发的羊奶皂，这个我们很快就能学习借鉴。”何林峰说，后续，红联村将学习当地“党建+产业+治理”的共建共享融合发展理念以及“村集体+企业+农户”的联合经营模式，分析研究“牧羊谷”文旅融合品牌，把“牛花花小镇”打造成为新一代网红村。
半个月时间外出学习，要看什么、学什么？为何又选择了杭州市临安区和湖州市安吉县两地？
“本次实地学习交流，目的是让跟班实训学员深刻感受到两地充分利用资源禀赋推动强村富民的火热实践。”区委组织部相关负责人表示，临安区在美丽乡村运维、因地制宜推动乡村振兴、农文旅融合项目建设、电商推广农产品等方面有好经验、好做法、好路子；安吉县溪龙乡黄杜村、递铺街道鲁家村、梅溪镇红庙村等地在党建引领推动共同富裕、农文旅融合发展、美丽乡村项目建设、新农人培育等方面有很多学习借鉴之处。
“希望大家从挂职村社的先进经验做法中寻找共同点推动自身发展，从村社书记变为乡村CEO，推动村级集体经济发展壮大，将美丽乡村项目转化成乡村经济发展成效。”该负责人说。
在学习中找到差距，在对比中把准方向。今年初以来，秀洲区以领雁队伍提能推动兴村治社持续走强，针对村社书记闯劲不足、创新意识不强等问题，持续开展先锋书记训练营、“书记讲给书记听”等活动，不断激发村社书记干事创业热情，久久为功抓强竞秀领雁队伍，切实培育一批能干能说、能想能闯的基层党组织书记。