■撰稿 陆冰磊 钮宇萍 钟鑫媛
图片由余新镇提供
少年应有鸿鹄志，不负韶华行且知。
为打造高素质干部队伍，浓厚青年干部学习氛围，不断提升干事创业能力，3月29日上午，南湖区余新镇“凝心聚魂勇作为 渔里青锋齐奋进”年轻干部培训班在“渔里问道”和美乡村示范片区核心区长秦庙浜正式开班。
据了解，此次培训班通过“点题+自定义”的方式明确了今年的重点任务，年轻干部们将围绕和美乡村示范片区运营、未来乡村建设、产业园区推广等方面明确工作目标、载体举措，推动领办项目取得实实在在的成效。
“在本次学习培训活动之中，我们将进一步坚定信念，做政治过硬的年轻干部；进一步提升修养，做纪律过硬的年轻干部；进一步加强锻炼，做本领过硬的年轻干部。”余新镇年轻干部培训班班长赵罕金说道。围绕“空间思维”“运营招引”“文创周边”“公益项目”“课程开发”“路线研究”这几个关键词，开班仪式上，六个小组在现场进行了一场头脑风暴，为和美乡村示范片区核心区长秦庙浜未来发展注入青春力量。
书香致未来。开班仪式上，余新镇党委副书记刘俊为年轻干部代表赠送书籍，希望通过阅读与学习，年轻干部能进一步修身养志、增长才干、担当奋进。
多平台实践、多元化培训、多层次锻炼，此次年轻干部培训班，将立体式为镇村青年干部提供成长赋能的机会，为推动余新“争当城市南拓引擎”，打造产城融合未来新城展现年轻干部更大的担当和作为。
2024年余新镇年轻干部培训班在2023年的基础上，打造年轻干部培育2.0版，持续优化年轻干部“选育管用”成长链条，加快建设一支高素质、专业化干部队伍，为其成长、成才搭台引路、蓄力赋能。一方面推出精品主题课堂，通过设置主题演讲、主题辩论赛、户外拓展研习、外出调研，开设舆情处置、公文写作、理论宣讲等课程，促进年轻干部在团队协作中长见识，在同台竞技中展实力，营造比学赶超的浓厚氛围，让年轻干部敢于“冒尖出彩”；另一方面创设调研课题“揭榜领办”，紧扣全镇当前经济社会发展的现状和年轻干部培养的要求，精心设计6个调研课题，并由小组分别“揭榜领办”，深入分析根源，寻找解决思路，以青春之思，为高质量打造产城融合“未来新城”提供青年方案。
在3月29日的开班仪式后，2024年余新镇年轻干部培训班便迎来了首堂精品主题课。在嘉兴市摄影家协会副秘书长余勇刚老师的带领下，年轻干部们扎进了“无人机”课程里，对无人机结构组成、飞行原理、拓展功能等基本理论进行了系统了解，结合实践操作，学员们还进行了无人机起飞、拍摄等实训。
年轻干部队伍建设就像“金字塔”，“塔基”够大，“塔腰”才会壮，“塔顶”才可能优。据了解，今年余新镇年轻干部培训班，既有为学员们量身定制的理论学习“充电蓄能餐”，提升学员思想站位、强化使命担当责任，满足基层年轻干部多元化学习需求；又有当前经济形势、公文写作、实践拓展等课程，在扩充学员知识储备、增长业务本领的同时，打造“多边形”青年干部，不断提升基层年轻干部的综合素质。