■撰稿 邵建平 万佳俊 冯思家
图片由凤桥镇提供
【人物名片】
柯贤湖，男，1975年2月出生，中共党员，嘉兴市宏丰机械有限公司创新工作中心主任、高级技师、中国长三角地区劳模工匠创新工作室领衔人。他从一名普通维修工蜕变为“创新大王”，凭借的是一股“螺丝钉精神”，专研创新，带领团队攻克多项技术难题，大胆进行技术改进50多项，提高了生产效率和安全，降低了员工劳动强度，为公司创造效益累计超过1300万元，曾获全国五一劳动奖章、浙江省五一劳动奖章、浙江省劳动模范、浙江工匠、浙江省“百千万”高技能拔尖技能人才、嘉兴市职业技能带头人、嘉兴市工人发明家、嘉兴市首席技师等荣誉。
勤学善思“树标杆”
普通工人“逆袭”成高级技能大师
2006年，柯贤湖从湖北来到嘉兴市宏丰机械有限公司参加工作。他白天工作，晚上就睡在车间，一心扑在工作上。
当时，车间一条生产线产能老是上不去，作为一个有着多年经验的调试工，柯贤湖经过认真分析，觉得可以通过技术改造提升产能。这和公司领导的想法不谋而合，那时公司管理层还发出了“英雄帖”，招募员工来解决这个问题。当柯贤湖去揭榜，表示能够通过改造提高3倍产能时，大家对这个新同事的话并没有十分当真，但是公司管理层还是给了这个年轻人机会，让他放手一搏。
经过整整4个月时间的改造，柯贤湖成功了！他将原本的手动生产线改造成了半自动化，果真提高了3倍产能。18年来，这样的案例还有很多。他凭借一股子严谨钻研和锐意创新的冲劲，从车间一线员工一直做到公司创新工作室主任，还斩获了劳动者的至高荣誉——全国五一劳动奖章。
守正创新“破难题”
善作善成争当“工匠尖兵”
曲轴箱是压缩机的核心部件，也是宏丰机械的核心产品。随着市场产品升级换代速度不断加快，柯贤湖多次负责公司设备的升级改造和新品开发，为公司抢得市场先机，使公司的部分产品成为加西贝拉和华意压缩独家供货商。
柯贤湖带领他的团队，每年会根据客户需求对公司设备进行技改：从2011年对车间的老旧手动加工设备进行液压自动改造，到组合机床加工、机械手智能加工；2012年，他成功组织了对华意压缩的大压机新品开发和新生产线改造；2014年，对曲轴两个粗加工生产车间合并及生产线进行设备升级改造。
同时，柯贤湖还不断加大对新品的开发力度，带领他的团队成功研发了洗衣机轴承座生产线、科博达汽车件生产线、科睿特门铰链生产线等，为公司成功转型升级奠定了基础。
薪火相传“育人才”
初心不改打造“创新工作室”
一花独放不是春，百花齐放春满园。2011年12月，宏丰机械成立了以柯贤湖名字命名的创新工作室。
一开始，创新工作室只有9个人，成员散布在企业各个岗位，大家在做好本职工作的基础上，主动承担起科技创新的任务。柯贤湖全力做好年轻技术人才的“传、帮、带”工作，推出“以师带徒”“实训+实践”培训模式，逐步健全工作室培训体系和晋级模式，将专业技能与工匠精神薪火相传。
如今，柯贤湖创新工作室已经有成员25人，其个人获得国家发明专利3项，实用新型专利18项，团队获得各类专利50多项，省级新产品立项达28项。团队成员获评浙江工匠4人、嘉兴工匠2人、嘉兴良匠2人、南湖工匠2人、凤桥工匠6人，入选嘉兴首席工匠、嘉兴巧匠和嘉兴青年工匠16人。
“心心在一艺，其艺必工；心心在一职，其职必举。”柯贤湖是匠心路上的奋斗者，十余年深耕一线淬炼匠心，从一个人带动一群人，在守正创新的路上不断勇攀高峰。