养老护理“八级工” 既是荣誉更是责任

　　■唐传艳

　　近日，民政部等12部门制定出台了《关于加强养老服务人才队伍建设的意见》，提出在《养老护理员国家职业技能标准（2019年版）》设置的5个职业技能等级基础上，支持具备条件的养老服务企业结合实际，在高级技师等级之上增设特级技师和首席技师，在初级工之下补设学徒工，形成由学徒工、初级工、中级工、高级工、技师、高级技师、特级技师、首席技师构成的新“八级工”职业技能等级序列，进一步拓宽了养老护理员的成长通道。

　　过去，技术工人中的“八级工”备受尊敬，他们是工厂的技术骨干，厂子里遇到什么技术难题，首先想到请“八级工”出手。这种尊敬还会外溢到社会，那时候，孩子一句“我爸是八级工”，就能在同学中引来羡慕的目光。如今退休工人“闲坐说当年”，“我是八级工”仍然是一项足可以炫耀的资历。

　　养老护理新“八级工”职业技能等级序列一旦建立，他们中的首席技师有望获得“八级工”的相应荣誉，这是对养老护理工作技术含量的肯定。其透露的信息是，老龄化社会对于高素质养老护理员的需求，与我国当年对高素质技术工人的需求同样迫切，强化养老护理员队伍建设是应对人口老龄化的重要举措之一，这项工作必须尽早提上议事日程，从现在开始就高度重视起来。

　　让养老护理员获得相当于“八级工”的等级，这既是荣誉，更是责任。养老护理员尤其是他们当中的首席技师、特级技师，更应感受到肩上沉甸甸的责任。技术工人中的“八级工”均具有高超的技术，高级别养老护理员也应在专业技术上精益求精。养老护理与医疗护理一脉相承，把养老护理员这份职业做好，同样需要不断学习、苦练本领。比如营养搭配、防褥疮、鼻饲、引流、伤口护理、更换导管、吸氧、心理安慰、临终关怀等，均具有较高的技术含量，只有把这些活做精做细，才对得起自己所拥有的高等级。

　　养老护理员中的“八级工”，更要有“八级工”的样子。在技术工人中，师傅带徒弟是传统；在养老护理人才培养方面，同样应该提倡自学与互学，高级别养老护理员要提高“传帮带”的积极性，通过各种方式带好学徒工、初级工，把自己的经验和技术传承下去。

　　养老护理员干的是良心活，在往往没有外人监督的情况下，他们能否为老年人提供优质服务，考验着他们的思想觉悟和职业道德。养老护理员应该保持慎独，不管是否有人在场，都要尽心尽责，精心护理，在造福老年人的同时，也让养老护理员这个职业能够赢得社会更大认同，职业前景变得更加光明。